únete a kelly: donde las oportunidades son ilimitadasen kelly, nos dedicamos a conectar al talento con el mundo laboral de manera que enriquezca sus vidas y a las empresas con personas talentosas que impulsen la innovación y el crecimiento.contamos con más de 78 años de experiencia global y 29 años en méxico.somos líderes en soluciones especializadas para la externalización de procesos de recursos humanos, operativos y administrativos.________________________________________detalles de la vacante
- puesto: analista jr
- contratación: inmediata/ingreso lunes 06 de abril *
- horario: lunes a viernes de 09:00 a 18:00, sábado medio día
- ubicación: vía el verde *, del carmen, * las pintitas, jalisco
- tipo de contrato: determinado por 3 meses, con opción a contratación indeterminada según resultados________________________________________requisitos clave
- disponibilidad de horario de acuerdo con los turnos y áreas asignadas
- disponibilidad para rotar turnos y trabajar de forma presencial (on site)
- trato con gente y enfoque en servicio al cliente
- habilidades en el uso de celular y computadora
- manejo de paquetería google
- deseable experiencia en erp (success factors) y ats
- manejo de data (creación y lectura)
- experiencia en stakeholder management________________________________________actividades
- seguimiento de procesos de talento para eventuales, planta y temporales
- dailys con partners para garantizar la cobertura
- proyección y seguimiento de kpis
- gestión con agencias externas o reclutadores internos
- validación de reingresos en diferentes archivos y aprobación con people
- negociación con el área de training para habilitar espacios de onboarding
- seguimiento de información complementaria para altas con supervisores de operaciones
- coordinación para la emisión de credencial y badge
- entrega de epp
- programación y exposición de bienvenida a nuevos ingresos (duración aproximada: 90 minutos)
- creación de pases de acceso para transporte
- administración y creación de grupos de difusión (whatsapp) para nuevos ingresos
- comunicación con candidatos ausentes el día 1 de owb para conocer el motivo
- validación y control de resultados médicos cargados
- captura de datos del candidato
- solicitud y monitoreo de reference check con el proveedor conforme a sla
- bienvenida presencial en otc de training y cotejo de pase de asistencia________________________________________ofrecemos
- salario bruto mensual: $22,*
- imss
- vacaciones conforme a la ley
- prima vacacional del 25%
- aguinaldo de 15 días
- 10% en vales de despensa
- transporte________________________________________importante
- fecha de ingreso: lunes 06 de abril
- indispensable contar con disponibilidad para entrevista remota: viernes 10 de abril o sábado 11 de abril.
-requerimientos- educación mínima: educación superior - licenciatura1 año de experienciaedad: entre 20 y 90 añosconocimientos: capacidad de análisis, contratación de personal, recursos humanos, servicio al clientepalabras clave: analyst, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, junior