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senior digital marketing project manager
responsabilidades y atribuciones
objetivo del puesto
liderar la gestión, seguimiento y control de iniciativas estratégicas de marketing digital, coordinando capabilities internas (back) y asegurando la correcta ejecución de la estrategia de fuerza de ventas mediante una gestión integral de proyectos, con enfoque en eficiencia, resultados y mejora continua. El rol tiene una fuerte interacción con dirección y stakeholders de alto nivel.
responsabilidades principales
* liderar la gestión de proyectos de marketing digital, desde la planeación hasta la ejecución y cierre.
* coordinar y orquestar capabilities internas (back office): tecnología, data, analytics, agencias y proveedores.
* asegurar la correcta ejecución de la estrategia de fuerza de ventas, alineando iniciativas digitales con los objetivos comerciales.
* gestionar el seguimiento, control y cumplimiento de planes, timelines, entregables y presupuestos (no siendo responsable del presupuesto).
* implementar y dar seguimiento a metodologías tradicionales y ágiles (waterfall, agile, scrum, kanban, híbridas).
* integrar inteligencia artificial para optimizar procesos, análisis, automatización y toma de decisiones.
* identificar riesgos, dependencias y oportunidades de mejora, proponiendo acciones correctivas de manera oportuna.
* change management y risk management.
* preparar y presentar reportes ejecutivos, avances y recomendaciones a dirección y niveles ejecutivos.
* asegurar la alineación entre equipos de marketing, ventas, tecnología y áreas clave del negocio.
requisitos y calificaciones
perfil requerido
* licenciatura en marketing, administración, ingeniería, negocios o afín.
* experiencia sólida como project manager senior en entornos de marketing digital.
* experiencia coordinando múltiples equipos y capacidades internas.
* conocimiento y experiencia práctica en estrategia y operación de fuerza de ventas.
* conocimiento aplicable de inteligencia artificial (automatización, analítica, optimización de procesos).
* dominio de metodologías de gestión de proyectos tradicionales y ágiles.
* capacidad comprobada para presentar a dirección y stakeholders de alto nivel.
* inglés avanzado (indispensable).
* manejo sólido de excel para control, análisis y seguimiento.
* experiencia en el sector farmacéutico (deseable)
competencias clave
* liderazgo transversal y gestión de stakeholders
* pensamiento estratégico y enfoque a resultados
* alta capacidad de organización y priorización
* comunicación ejecutiva clara y efectiva
* gestión de riesgos y resolución de problemas
* adaptabilidad y mentalidad de mejora continua
modalidad de trabajo
* híbrida
informaciones adicionales
* sueldo acorde a experiencia
* prestaciones de ley
* días extra con goce se sueldo
* convenios en escuelas de idiomas, entretenimiento, cursos y más
* vales de despensa
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