_*responsabilidades*:_
*1.
gestión de envíos y distribución*:
- planificar y coordinar los envíos de productos, asegurando que lleguen a tiempo, en buen estado y de acuerdo con las especificaciones del cliente.
- coordinar con transportistas, proveedores de servicios y operadores para optimizar los tiempos de carga.
*2.
supervisión del equipo de embarques*:
- asignar tareas y responsabilidades al equipo de embarques (empacadores, montacarguistas y auxiliares).
- proporcionar formación y seguimiento continuo al personal para garantizar que mantengan altos estándares de calidad en su trabajo.
*3.
control de inventarios y documentación*:
- registrar y documentar correctamente los embarques y tarimas en la base de datos.
- verificar la exactitud del inventario antes de ser cargado para envío.
- realizar controles periódicos para evitar errores de inventario y asegurar la precisión en los registros.
- asegurarse de que toda la documentación necesaria (etiquetas de identificación de tarimas, listas de empaque, entradas y salidas) esté completa y organizada.
*4.
monitoreo y control de calidad*:
- realizar inspecciones periódicas de los productos y el embalaje antes de su envío para evitar devoluciones o reclamaciones.
- asegurar que los productos cumplan con los estándares de calidad establecidos.
- gestionar cualquier incidente relacionado con daños o problemas en la carga de productos.
*5.
relación con clientes y proveedores*:
- mantener comunicación constante con los clientes para coordinar tiempos de entrega y resolver cualquier duda o inconveniente.
- coordinar con proveedores externos (tarimas, separadores, cartón, unicel, película estirable, etc.) para garantizar la entrega puntual de los productos necesarios para empaquetar.
*6.
análisis y reporte de desempeño*:
- elaborar informes periódicos sobre el rendimiento del área de embarques.
- proponer mejoras en los procesos para optimizar tiempos, reducir costos y mejorar la calidad del servicio.
*7.
cumplimiento normativo*:
- asegurarse de que todas las actividades de embarque cumplan con las normativas locales e internacionales de transporte, aduanas y seguridad.
- supervisar el cumplimiento de las políticas internas de la empresa en cuanto a gestión de mercancías, transporte y manejo de documentos.
- *habilidades necesarias*:_
- conocimiento en logística, distribución y transporte
- habilidades de gestión de equipos y liderazgo
- experiência en el manejo de software de inventarios
- orientación a la mejora continua y optimización de procesos
- excelentes habilidades de comunicación tanto en inglés como en español
- dominio de microsoft excel y word
- conocimiento en el uso de instrumentos de medición (vernier y cinta métrica)
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $4,* a la semana
beneficios:
- aumentos salariales
- ayuda o servicio de transporte
- caja de ahorro
- descuento de gimnasio
- descuentos y precios preferenciales
- estacionamiento gratuito
pago complementario:
- bono de asistencia
- bono de puntualidad
tipo de jornada:
- incluye fines de semana
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
escolaridad:
- secundaria trunca o en curso (deseable)
experiência:
- embarques: 5 años (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial