*puesto*: docente de preescolar.
*estudios*:educación preescolar, ciencias de la educación, educación, educación básica, educación infantil, educación preescolar intercultural bilingüe, intervención educativa con línea en educación inicial, pedagogía (título y/o cédula)
*experiencia*:5 años mínimo.
*actividades*:docente frente a grupo, acompañamiento en actividades varias, control escolar, elaboración de planeaciones y comprobaciones.
*horario*:lunes a viernes de 7:30am a 3:30pm, sábados de 8:45am a 1:00pm.
*lugar de trabajo*:blvd.
villas de san juan * col.
villas de san juan.
*requisitos*:gusto por las causas sociales, control y manejo de grupo, conocimiento de computación básica, buena presentación e imagen personal, responsable y puntual, atención y trato amable, buena ortografía.
*salario*:$18,000 brutos (mensual).
*responsabilidades*:
- desarrollar un programa cuidadoso y creativo apto para los niños en edad preescolar.
- emplear diversas técnicas educativas (narración, juegos educativos, medios audiovisuales) para enseñar a los niños.
- observar a cada niño para ayudarle a mejorar sus competencias sociales y desarrollar su autoestima.
- animar a los niños a interactuar entre ellos y a resolver discusiones ocasionales.
- guiar a los niños en el desarrollo de sus capacidades artísticas y prácticas mediante un programa cuidadosamente diseñado (identificar formas, números o colores, hacer manualidades, etc.).
- organizar horarios de siestas y tentempiés y supervisar a los niños para garantizar que estén seguros en todo momento.
- observar el progreso de los niños e informar a los padres.
- comunicarse con los padres de forma regular para entender el contexto y la psicología de los niños.
- colaborar con otros educadores.
- mantener la clase limpia y ordenada, en coherencia con los estándares de salud y seguridad.
- efectuar actividades psicopedagógicas con los niños a su cargo con base en el programa oficial, dentro de un ambiente de seguridad y afecto.
- conducir el proceso de enseñanza - aprendizaje tomando en cuenta las orientaciones que al respecto le hagan sus jefes directos.
- utilizar los recursos didácticos variados y acordes con las actividades educativas a desarrollar y elaborar apoyos didácticos aprovechando los materiales existentes en el medio.
- planear las actividades educativas que se llevarán a cabo con los niños a su cargo siguiendo los lineamientos del programa oficial y el programa de actividades de la asociación para el pleno desarrollo de las infancias.
- evaluar y aplicar los instrumentos de evaluación para el desarrollo de los niños de acuerdo a las normas y lineamientos establecidos, que son: evaluación inicial, intermedia y final (uso de la guía portage de educación preescolar, entre otros).
- asistir a las reuniones técnicas, de planeación y coordinación a las que se le convoque o.
- elaborar y presentar al inicio del año escolar, proyecto anual de trabajo al coordinador del área.
- coordinar y supervisar las labores de las asistentes educativas que le hayan asignado, en coordinación con el área correspondiente.
- plantear, orientar y participar en las actividades de la vida diaria, y responsabilizarse de la formación de buenos hábitos en la conducta de los niños.
- plantear, orientar y participar en las actividades de la vida diaria y responsabilizarse de la formación de buenos hábitos durante los alimentos, estando presente para orientarlos.
- estimular con su ejemplo al personal auxiliar, sobre presentación personal, lenguaje y actitudes positivas para los niños.
- relacionarse con los padres de familia a fin de combinar esfuerzos para lograr un mejor desarrollo y educación de los niños, para que programa tenga continuidad en el hogar.
- pasar lista de asistencia diaria al grupo reportando al encargado del área los casos de inasistencia repetitiva, a fin de determinar sus causas y evitar que esto ocurra.
- realizar, mediante el rol, las guardias a la hora de recreo, recepción de entrada y salida de los niños.
- auxiliar, cuando se lo permitan sus funciones, en el aseo de los niños, vigilando que se lleven a cabo adecuadamente.
- detectar y reportar oportunamente al área respectiva, los niños que presenten síntomas de enfermedad o algún problema en su desarrollo, para que sean canalizados con los especialistas o a las áreas respectivas.
- participar de manera activa en las actividades culturales y sociales que el instituto proponga para el pleno desarrollo del estudiantado.
- formar parte de los grupos de capacitación, actualización y formación permanente.
tipo de puesto: temporal, indefinido
duración del contrato: 1 mes
sueldo: $14,* - $18,* al mes
lugar de trabajo: empleo presencial