Engrupo berel, el color nace de su gente.#somos colorcon más de80 años de historia, somos laempresa mexicana de pinturas más grande del país, y seguimos evolucionando, innovando y construyendo el futuro del color en méxico.buscamos un/apracticante de compensaciones y beneficiosque quiera aprender, aportar y desarrollarse en un entorno donde laautomatización, la mejora continua y la experiencia del colaboradorson clave. El objetivo de esta posición esfortalecer la gestión, control y automatización de nuestros programas de beneficios, contribuyendo a la eficiencia operativa, la calidad del servicio interno y la escalabilidad del modelo.¿en qué estarás participando?Darássoporte a la operación y mejora de diversos programas de beneficios, tales como:programa de leasingseguros voluntariosbecasseguro de gastos médicos mayores y seguro de vidaotros programas y convenios de beneficiosademás, el rol tiene un fuerte enfoque en:documentación y estandarización de procesosautomatización operativasoporte en reportes, controles y mejora continuaatención y servicio al cliente internoperfil que buscamos:este rol es ideal para alguien con mentalidad analítica, estructurada y con interés genuino en procesos, tecnología y eficiencia operativa.requisitos:estudiante universitario/a al que le falte al menos 1 año para graduarse.carreras afines como:
* ingeniería industrial
* ciencia de datos
* ingeniería en innovación
* actuaría o similaresinterés en automatización de procesos, diseño de controles y digitalización operativa
* dominio de exceldeseable (no excluyente):
conocimientos básicos en herramientas como:
* power bi
* power automate
* power appsen grupo berel encontrarás un entorno donde podrás crecer, aportar y formar parte de una organización que impulsa la innovación desde su gente.