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Supervisor/a runner (carga puntos) / casino emotion plan de ayala

Cuernavaca, Mor
Cirsa Gaming Corporation
Publicada el 1 mayo
Descripción

Supervisor/a runner (carga puntos) / casino emotion plan de ayalacirsa somos empresa líder en el sector del ocio y juego en españa y latinoamérica, con más de 40 años en el sector nos ha llevado a estar presentes en 9 países y a formar una familia de más de * empleados.¿te gustaría ser parte de este gran equipo?Buscamos un líder con gran actitud de servicio, entusiasmo y compromiso para que se integre al equipo como supervisor/a runner (carga puntos).sueldo base bruto mensual ($9,000)prestaciones de leyvales de despensa ($600) al 4to mes.uniformescomedor subsidiadoprograma de becas escolaresapoyo de útiles escolaresplanes de desarrollo*apoyo de transporte nocturno*supervisar al personal en turnoelaboración de rol de trabajoasesorar, atender y explicar las dudas de los clientes con respecto a los juegos de las máquinas.informar al cliente sobre las promociones productos y servicios que se prestan en la salapromover la venta y recargas de créditos para las maquinas.experiencia de 1 añobachillerato concluidoexperiencia en manejo de personaldisponibilidad de horario (rolamos turnos)¿quieres una entrevista?Aplica por medio del enlace y en breve te estaremos contactando.gracias por tu aplicación ¡mucho éxito!\"cirsa es una compañía implicada con la igualdad de oportunidades.por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes\".recepcionista / hostess / casino emotion plan de ayala¿eres extrovertido(a), proactiva(a) y te gusta atención a clientes?En cirsa.¡te estamos buscando!Experiencia de 1 año en puestos similares (casinos, empresas de servicio, atención a clientes, hostess)bachillerato concluidodisponibilidad de rolar turnos indispensable (laboramos de lunes a domingo con turnos rolados -> 10 am a 6pm / 11 am a 7 pm / 6 pm a 1 am /7 pm a 2 am / 10 pm a 5 am -con un día de descanso.)dar la bienvenida al cliente informando sobre las promociones, productos y servicios que se prestanasesorar, atender y explicar las dudas de los clientes con respecto a la salaentrega y control de folios para las rifas y promociones de la salacontrol del área de paquetería y resguardo de objetos extraviados en salarecepción de quejas, felicitaciones y sugerenciassalario base mensual $8,364prestaciones de ley (imss, vacaciones, aguinaldo, prima vacacional)imss desde el primer díacomedor de colaboradoresvales de despensa $600 (4to mes)programa de becas escolaresapoyo de útiles escolaresplanes de desarrolloexcelente ambiente laboral¿te interesó?No dudes en postularte a través de este medio.\"cirsa es una compañía implicada con la igualdad de oportunidades.por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes\".promotor de recargas electrónicas / emotion plan de ayalagrupo cirsa busca tu talento, únete a nuestro equipo como promotor recargas electrónicas en casino emotion plan de ayala.preparatoria truncaexperiência de 1 año en adelante en actividades relacionadas a promotoría, ventas o atención a clientes.disponibilidad para rolar turnos (9:00 a 17:00 hrs / 10:00 a 18:00 hrs / 15:30 a 23:00 hrs /16:30 a 00:00 hrs / 18:00 a 1:00 hrs / 19:0 a 2:00 hrs / 20:0 a 3:00 hrs )recargas electrónicasmanejo de efectivo.atención a clientessueldo base mensual bruto: $8,364prestaciones de leyvales de despensa ($600) al 4to mesapoyo de transporte nocturnocomedor subsidiado uniformes sin costo\"cirsa es una compañía implicada con la igualdad de oportunidades.por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes\".#j-*-ljbffr

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