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Hh122 - engineering manager

Buscojobs México
Publicada el 20 septiembre
Descripción

HR CONNECT S.A DE C.V - Guadalupe, Nuevo León

Descripción Del Trabajo

Vacante para la empresa HR CONNECT S.A DE C.V en Guadalupe, Nuevo León.

Responsabilidades

- Gestión del proceso de ingeniería de acuerdo a requerimientos y necesidades de los clientes, enfocados en eficiencia productiva y desarrollo de nuevos productos.
- Gestionar la optimización de los procesos productivos de la compañía.
- Realizar el análisis y factibilidad de nuevos proyectos.
- Aprobar y gestionar la compra y suministro de nuevos herramentales para el lanzamiento de nuevos productos.
- Revisar y aprobar los diseños en el layout de la planta y celdas de manufactura.
- Aplicar mejora continua en procesos de producción.
- Seguimiento al cierre de acciones correctivas relacionadas al proceso de ingeniería.
- Implementar mejoras en el desarrollo de ingeniería (actualización de procedimientos, formatos, registros, indicadores que impacten en eficiencias al proceso).
- Cumplir con el Reglamento Interno de la Empresa, Código de Ética y reportar irregularidades a su jefe inmediato.
- Cumplir con la Política de Seguridad, portar equipo de protección personal y reportar acciones y condiciones inseguras, manteniendo área limpia y ordenada.
- Cumplir con la Política de Calidad y contribuir con objetivos respetando el Sistema de Gestión de Calidad.
- Desarrollo constante de los integrantes del equipo y capacitación en tecnologías nuevas y herramientas para identificar problemas.
- Gestionar el desarrollo de todos los productos manufacturados con enfoque a la eficiencia de los procesos productivos.

Requisitos

- Ingeniería (Mecánica, Industrial, etc.).
- Inglés Avanzado.
- Experiencia en giro Metalmecánica y/o Metalfab (recepción de acero y transformación en producto).
- Experiencia en Ingeniería de Nuevos Productos.
- Experiencia en CAD (SolidWorks, AutoCAD).
- Conocimiento de Normas ISO y Lean Manufacturing.
- Experiencia en gestión de manufactura.

Ofrecemos

- Salario mensual 110k a 115k.
- Seguro de gastos médicos mayores y prestaciones superiores.
- Prima Vacacional y Aguinaldo de 30 días.
- Vales de despensa (2.5%).

Interesados postularse por este medio.

Nivel educativo deseado: Superior - titulado. Nivel de experiencia deseada: Nivel Gerencial. Función departamental: Manufactura / Operaciones. Industria: Automatización Industrial.

Alfa Talent - Guadalupe, Nuevo León

Descripción Del Trabajo

Vacante para la empresa Alfa Talent en Guadalupe, Nuevo León.

Puesto: Project Manager. Nivel: Senior. Escolaridad: Carrera afín a sistemas. Estado civil: Indistinto. Idioma/Nivel: Inglés - Deseable. Disponibilidad para viajar: Sí. Modalidad: Presencial - Guadalupe, NL. 5 años mínimo de experiencia en proyectos con desarrollo de software y Liderazgo de proyectos.

Conocimientos y habilidades

- Documentación de procesos (BPMN - Deseable).
- Arquitectura de aplicaciones.
- Conocimiento en RH y Legal (Deseable).
- Liderazgo, Organización y Análisis.
- Nivel educativo deseado: Superior - titulado. Nivel de experiencia: Nivel Experto. Función departamental: Tecnología / Internet. Industria: Telecomunicaciones.

Habilidades adicionales: PMI, gestión de proyectos, Scrum, ITIL/CoBIT, experiencia en redes, ciberseguridad, manejo de equipos (3–9 personas), entrega de múltiples proyectos, elaboración de entregables, KPIs e indicadores, uso de herramientas de Gantt (Planner, Project, Wrike, Asana, Monday, etc.).

Condiciones y beneficios: Ingreso 60,000 a 70,000 pesos libres. Contrato directo y prestaciones de ley. Horario de lunes a viernes 8:30–18:00. Zona de trabajo: Colonia Mitras o Leones, MTY, NL. Disponibilidad para juntas con cliente.

Training Talent - Guadalupe, Nuevo León

Descripción Del Trabajo

Vacante para la empresa Training Talent en Guadalupe, Nuevo León.

¿Quiénes somos? Muy buen ambiente de trabajo, flexibilidad y crecimiento real; líderes en soluciones IP on premise y nube. Trabajamos con Cisco, Microsoft, Avaya, etc. Buscamos Project Manager con experiencia en TI para oficinas de Monterrey.

Responsabilidades y oportunidades

- Liderar y administrar proyectos de telecomunicaciones siguiendo las mejores prácticas y procedimientos de mercado.
- Proponer mejoras y generar la mejor experiencia al cliente; libertad operativa y equipo de soporte.
- Oportunidad de desarrollo real y estabilidad profesional.

¿Por qué nosotros?

Transformación de servicios y prestaciones; ofrecemos capacitación, aprendizaje y certificaciones.

Ingreso y condiciones

- Ingreso: 60,000 a 70,000 pesos libres. Contrato directo y prestaciones de ley.
- Horario: lunes a viernes 8:30–18:00, disponibilidad para incidencias.
- Zona de trabajo: Colonia Mitras o Leones, MTY, NL. Disponibilidad para reuniones con cliente.

Qué buscamos

- 3–4 años de experiencia como Project Manager, PM Pro, PM Jr, Administrador de proyectos, líder de proyectos, Service Manager, PMI o PMO, con experiencia en redes, telecomunicaciones, datacenter y ciberseguridad.
- Inglés intermedio deseable y disponibilidad para visitar a clientes.
- Certificación PMP vigente; Scrum deseable. Conocimiento de infraestructura, redes y ciberseguridad; marcas deseables (Palo Alto, Imperva, Dell, HP, Fortinet, Netskope, Check Point).
- Conocimientos en ITIL V3/V4 o COBIT como modelos de Gobierno.
- Experiencia en proyectos de complejidad media y baja; gestión de equipos de 3–9 personas; entrega de 2–3 proyectos simultáneamente.
- Elaboración y gestión de entregables: kickoff, acta de proyecto, plan de trabajo, cronograma, matrices de interesados, RACI, minutas, reportes de avances.
- Generación de KPIs e indicadores: facturación, cobranza, alcance, cierre de proyectos, etc.
- Uso de herramientas de Gantt (Planner, Project, Wrike, Asana, Monday, etc.).

Nivel educativo deseado: Superior - truncado. Nivel de experiencia deseada: Nivel Medio. Función departamental: Tecnología / Internet. Industria: Telecomunicaciones. Habilidades: PMI, Project Manager, Scrum, Telecomunicaciones.

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