Somos una empresa de publicidad impresa, que por nueva estructura requiere fortalecer el área de talento humano, contamos con 12 sucursales y ¡seguimos creciendo!
objetivo del puesto
asegurar el cumplimiento, control y ejecución del proceso de ingreso de personal, validando que cada colaborador cumpla con los procesos, capacitación operativa y permanencia mínima requerida.
responsabilidades
* validación de documentación completa de nuevos ingresos
* elaboración de contratos y control de expedientes
* altas en reloj y notificación a nómina / imss
* asegurar que el colaborador reciba capacitación inicial
* validar cumplimiento de capacitación por puesto
* control de avance vs plan establecido
* seguimiento de asistencia y puntualidad
* recopilar evaluación de líderes operativos
* validar desempeño contra estándar del puesto
* emitir recomendación de continuidad o baja
* control de renovaciones de contrato
* apoyo en reclutamiento
perfil requerido
* licenciatura en administración, ingeniería industrial o afín
* experiencia en manejo de planes de capacitación e inducción al personal
* experiencia en control de expedientes de personal
* destacado comunicación y gusto por trabajar en acompañamiento al colaborador
oferta
* sueldo inicial: $10,500 mensuales libres negociable de acuerdo a experiencia
* ajuste al segundo mes: $11,000 libres de acuerdo a resultados + bono mensual por cumplimiento de indicadores. Ingreso promedio: $12,500 mensuales
* prestaciones posterior al periodo de capacitación
* zona: santa cruz amilpas
* horario: lunes a viernes 9:00 a 18:00 | sábados 9:00 a 15:00
* interesadas enviar cv actualizado en pdf al
sueldo: $10,500.00 - $12,000.00 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial
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