Empresa minera ubicada en la zona sur de puebla :
jefe de mantenimiento mecánico - eléctrico
objetivo del puesto: supervisar y coordinar las actividades diarias de mantenimiento de equipos pesados móviles y sistemas
críticos de la operación minera, asegurando la ejecución eficiente de los planes de mantenimiento, la seguridad del personal técnico y el cumplimiento de los estándares operacionales establecidos.
perfil
ingeniería mecánica o eléctrica, tsu o carrera técnica en áreas mecánicas/eléctricas
• mínimo 5 años de experiencia en mantenimiento industrial, preferentemente en minería o del sector industrial
• experiencia mínima de 3 años en supervisión de equipos técnicos
• conocimiento en sistemas hidráulicos, eléctricos y mecánicos de equipos pesados y unidades móviles de carga pesada
beneficios
* horario: l - v 7:00 - 17:30 s 7:00 - 12:30
* contamos con transporte en la zona sur de la ciudad
* sueldo neto: $25,000 - $27,000 + pl
responsabilidades:
1. operación
• coordinar y supervisar las actividades diarias de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de maquinaria pesada (camiones mineros, excavadoras, perforadoras, cargadores frontales).
• asegurar el cumplimiento de los programas de mantenimiento establecidos y optimizar los tiempos de intervención.
1. administración
• administrar el inventario de repuestos, herramientas y consumibles del área.
• coordinar con almacén y compras para asegurar la disponibilidad de materiales críticos.
• controlar el uso eficiente de recursos y equipos de apoyo.
1. calidad y seguridad:
• verificar que todas las actividades de mantenimiento cumplan con los estándares de
calidad, procedimientos de seguridad y normativas.
1. delegación y dirección
• dirigir equipos de técnicos mecánicos, electricistas, soldadores y operadores de grúas durante los turnos asignados.
• distribuir las cargas de trabajo, supervisar la calidad de las reparaciones y brindar soporte técnico especializado.
• realizar inspecciones post-mantenimiento y autorizar la liberación de equipos para operación.
1. reporteo
• generar reportes diarios de actividades, disponibilidad de equipos, consumo de repuestos y horas de mantenimiento.
competencias
* liderazgo
* manejo de equipos
* enfoque a resultados
* trabajo en equipo