Somos la empresa *líder* *en recubrimientos de superficie*, *con visión a futuro *y con *planes de expansión sostenidos* *en nuestro sector*; estamos en el proceso de selección de nuestro próximo:
*analista de reclutamiento y gestión de personal*
estamos en búsqueda de un *persona, entusiasta,* *apasionada* del *talento humano* y con habilidades en la *selección* y la *gestión del personal.*
- *beneficios*_
- *salario de $12,000 a $14,000 de acuerdo a experiência.*:
- *prestaciones de ley.*:
- *estabilidad laboral.*
- *actividades*_
- *gestión de personal* (reclutamiento, contrataciones, plan de carrera, vacaciones, bajas).
- *administración de estructura organizacional *(gestión de perfiles de puesto, gestión de evaluación de desempeño).
- *gestión de administración *(control y medición de indicadores del personal (kpi´s),reportes periódicos de operación, revisar el bienestar del personal contratado con planes de beneficio y desempeño).
- *condiciones de contratación*_
- *horario 9:00 horas a 18:00 horas de lunes a viernes (1 hora comida), 1 sábado al mes (9:00 a 15:00 horas).*:
- *sexo indistinto, mayor de edad.*
*requerimos*:
- *licenciatura *en psicología, pedagogía, administración o cualquier carrera universitaria como líder de recursos humanos.
- *manejo y análisis de datos *(gestión en hojas de cálculo, es un plus manejar algún erp (no indispensable).
- *experiência igual o mayor a 2 años como coordinador de recursos de humanos.*:
- *competencias deseables mas no indispensables *en lo siguiente*:
- *reclutamiento y selección*_
- *estrategias de retención de talento.*_
- *gestión y evaluación de desempeño.*_
- *normatividad laboral vigente.*_
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $12,000.00 - $14,000.00 al mes
beneficios:
- opción a contrato indefinido
pago complementario:
- bono mensual
tipo de jornada:
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial