**Descripción del empleo**
**OBJETIVO**:
Seleccionar y formar a las personas que la empresa necesita.
**Requisitos**:
Edad: 22 a 45 años
Sexo: Indistinto
Experiência mínima: 1 año en el puesto.
Escolaridad: -Carreras Administración, Contabilidad o afines
Puntual, Organizado(a), Responsable, Comprometido(a).
**Ofrecemos**:
Sueldo desde $ 7000 a $ 8,000 mensuales brutos. (dependiendo experiência)
Prestaciones de ley.
Horario: Lunes -Viernes de 9:00 a 6:30 pm., sábado de 9:00 a 2:00 pm
**Conocimientos**:
- Software: Office, Conocimientos avanzados en Manejo Excel.
- Excelente ortografía y redacción.
- Conocer procesos completos del reclutamiento y dominio de la legislación laboral.
**Funciones**:
- Reclutamiento y selección de personal.
- Atracción y retención de talento.
- Seguimiento de on-boarding e inducción.
- Elaboración de expedientes digitales y físicos.
- Formación y capacitación continua del personal.
- Interpretación de la Ley Federal del trabajo.
- Aplicación de los procesos y políticas de la empresa.
- Seguimiento a normas oficiales en materia de seguridad e higiene.
- Presentación de informes sobre clima laboral, desarrollo personal.
- Responsable de las acciones de Responsabilidad Social Empresarial.
- Atender dudas del personal.
Dar apoyo en funciones del área de administración
Tipo de puesto: Jornada completa
Salario: $7,000.00 - $8,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $7,000.00 - $8,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Aumentos salariales
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
Lugar de trabajo: Una ubicación