Gerente de Atracción y Talento.HR Experto en Atracción, Desarrollo Organizacional y Gestión de TalentoSi te apasiona la automatización, el trabajo colaborativo y liderar equipos que impulsan la tecnología para generar impacto real en el negocio, esta oportunidad como Líder DevOps puede ser para ti.Licenciatura en Sistemas, Informática o afín3 a 5 años de experiencia en DevOps, integración y despliegue continuoAutomatización de procesos y pruebasManejo de herramientas CI/CD y entornos DevOps (Azure DevOps, Jenkins, Kubernetes, Docker)Conocimiento en metodologías ágilesCertificación en metodologías ágiles o DevOps (deseable)Habilidades de liderazgo, visión estratégica y comunicación efectiva¿Qué harás en este rol?
Coordinar y administrar el equipo de DevOps para optimizar procesos mediante flujos automatizadosConsolidar acuerdos y flujos de trabajo con áreas internas y externasDiseñar e implementar soluciones para eliminar cuellos de botella entre áreas de SistemasPlanificar estrategias de implementación para distintas tecnologías DevOpsProporcionar recursos e insumos para la operación de consultores DevOpsAsegurar el cumplimiento de metas, planes de trabajo y estándares de calidadAquí no solo trabajas.
Creces, te formas y haces historia.Te ofrecemos todas las prestaciones de ley más SGMM, Fondo de Ahorro, Seguros y Reparto de Utilidades atractivo.Es tiempo de creer en tu futuroPuede ser la oportunidad laboral que estabas esperando.UnFuturoContigo, #TalentoProfuturo, #ForjandoTuFuturo#EstamosContratando, #DesarrolloProfesional, #CulturaLaboralComprometidos Con Las Oportunidades Para Todas Las PersonasProfuturo es una empresa comprometida con igualdad de oportunidades.
Todas las personas recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o información genética.
De igual manera, es política de Profuturo proporcionar ajustes razonables a las personas con discapacidad o con alguna necesidad específica, para garantizar el acceso y uso de los servicios, programas y actividades de trabajo.J-18808-Ljbffr
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