Overviewsomos una empresa global, orgullosamente mexicana, con más de 51 años en la industria del entretenimiento. Contamos con más de 800 cines y más de 6,677 salas en 19 países: méxico, argentina, bahréin, brasil, chile, colombia, costa rica, el salvador, españa, estados unidos, guatemala, honduras, india, indonesia, omán, panamá, perú, arabia saudita y emiratos árabes unidos.somos más de 32,244 cinepolitos a nivel global; y gracias a la experiencia de nuestros cinepolitos hemos logrado ser el 3er lugar mundial en número de salas, 2º lugar mundial en número de boletos vendidos y 1er lugar mundial en ocupación promedio por sala. Para seguir creciendo y creando momentos inolvidables, buscamos personas como tú, que quieran escribir su historia con nosotros e iluminar la película de sus vidas con grandes sonrisas y momentos inolvidables.lugar de trabajo: morelia, mich.modalidad: presencialnota: la descripción contiene varias secciones para diferentes roles dentro de la organización. A continuación se detallan las responsabilidades y requisitos de cada rol identificable.
Tu próximo rol 1: product owner técnico iosbuscamos un product owner técnico ios que lidere la definición técnica de la aplicación ios / android, garantizando que su evolución se ajuste a los objetivos del producto, la experiencia de usuario y las prácticas modernas de desarrollo de apps.traducir los requisitos del producto en especificaciones técnicas claras para el equipo de ios / android.supervisar la arquitectura de la aplicación, promoviendo componentes testables y desacoplados.analizar métricas como usuarios sin fallos y el tiempo de inicio para guiar las mejoras continuas.coordinar con ux, qa, arquitectos y devops para lograr entregas integradas y de calidad.planificar iniciativas técnicas en consonancia con los objetivos del producto (refactorización, optimización, etc.).priorizar la deuda técnica y la evolución de la arquitectura en función de las necesidades del negocio.requisitos educativos y experiencia: ingeniería en sistemas, informática o telecomunicaciones (finalizado). Mínimo 4 años de experiencia profesional en aws, arquitecturas basadas en microservicios, arquitectura en la nube, desarrollo de software, diseño nativo en la nube y gestión de equipos de desarrollo. Conocimientos técnicos de bi, ia, seguridad tecnológica, desarrollo en java, python, java spring boot, devops y desarrollo de aplicaciones. Dominio de swift y objective-c. Radicar en morelia (trabajo en modalidad presencial, disponibilidad para cambio de residencia).
Reto y beneficios – rol 1trabajar en una empresa global orgullosamente mexicanadesarrollar tus habilidades y aprender de los mejoresentorno dinámico, divertido y aceleradodesarrollar y escalar proyectos de alto impactobeneficios y compensación, oportunidad de trabajar con un grupo globalpropuesta de diversidad e inclusión en todas las dimensionesbeneficios y prestaciones de ley, cortesías mensuales, seguro médico, seguro de vida, vales, caja de ahorrohorario flexible, capacitación
notas y cumplimientoinformación de igualdad de oportunidades y no discriminación disponible. No se aceptan currículums no solicitados de fuentes ajenas al candidato o proveedores preferidos.
Tu próximo rol 2: gerente senior de growth & product technology – yavas (volaris)en volaris buscamos un gerente senior de growth & product technology – yavas que impulse la expansión y consolidación de yavas mediante una estrategia tech & product-led growth, integrando producto digital, datos y modelo de negocio para acelerar resultados de forma sostenible. Se requiere ownership real en decisiones de crecimiento y experiencia en roles de liderazgo dentro de otas, travel tech, marketplaces digitales, e-commerce o hospitalidad.licenciatura en administración, ingeniería, economía, turismo o afín. Maestría en negocios o innovación digital deseable. 8 a 10 años de experiencia en liderazgo.definir evolución del producto digital, desarrollo de producto digital, alianzas estratégicas y gestión comercial.priorizar iniciativas de crecimiento basadas en datos. Conocimiento de indicadores financieros, pricing y rentabilidad. Balancear impacto en experiencia, rentabilidad y escalabilidad.
Funciones clave – rol 2diseñar y ejecutar la estrategia de crecimiento y rentabilidad del negocio.definir y priorizar iniciativas de growth basadas en datos y experimentación.identificar oportunidades de nuevas líneas de ingreso desde una lógica de producto.desarrollar business cases, modelos financieros y propuestas de inversión.colaborar con producto, tecnología, marketing, revenue y data.ser responsable de métricas clave como gross sales, net revenue, rentabilidad, ebitda y cash balance.
Notas y cumplimiento – rol 2la información de igualdad de oportunidades y no discriminación aplica también a este rol. No se aceptan referencias o currículums no solicitados de fuentes ajenas a los candidatos o proveedores preferidos.
¿este trabajo es un acierto o un fracaso?Este texto contiene varias secciones duplicadas y se recomienda revisar la publicación para consolidar la oferta de forma clara y concisa.
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