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tenemos oportunidad como consultor de cultura y desarrollo organizacional
brindamos consultoría a pymes.
principales funciones:
- gestión del cambio cultural a diversos giros empresariales.
- diagnosticar en conjunto con las áreas clave las necesidades de cambio dentro de la organización.
- evaluar las intervenciones de cambio.
- aplicación de encuestas de diagnóstico de la cultura organizacional.
- realizar el diseño instruccional de los cursos.
- orientar métodos, estrategias y formas de trabajo.
- desarrollo en la definición de la estructura organizacional
- diversos giros empresariales
toma en cuenta lo siguiente:
- experiência en desarrollo organizacional, diseño organizacional y cultura organizacional
- conocimiento y manejo de herramientas para aplicación de diagnóstico y análisis de cultura organizacional.
- manejo avanzado de excel, power point, canva.
- licenciado en recursos humanos, psicología, o pedagogía.
- *indispensable automóvil propio (se brinda apoyo de gasolina)*:
- trabajo híbrido
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $20,* - $25,* al mes
horario:
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial