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Jefe de taller (agencia de autos) texcoco

Alternativas en Desarrollo Humano
Jefe de taller
Publicada el Publicado hace 19 hr horas
Descripción

*perfil de puesto: jefe de taller*

*ubicación: texcoco*

resumen del puesto:
el jefe de taller será responsable de la planeación, supervisión y control operativo de los trabajos realizados en el área de servicio/taller. Deberá asegurar la calidad en las reparaciones, el cumplimiento de los tiempos de entrega, la correcta administración del personal técnico y la satisfacción del cliente.

Responsabilidades principales:
supervisar y coordinar las actividades diarias del taller.

Asignar trabajos a técnicos mecánicos y controlar el flujo de órdenes de servicio.

Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y tiempos de entrega.

Revisar diagnósticos, cotizaciones y ejecución de trabajos.

Administrar los recursos materiales y humanos del taller.

Coordinarse con el área de refacciones y facturación.

Atender y resolver incidencias o quejas técnicas de clientes.

Monitorear el desempeño del personal técnico y proponer mejoras.

Verificar el uso adecuado de herramientas y cumplimiento de normas de seguridad.

Elaborar reportes de productividad y eficiencia del área.

*requisitos*:
escolaridad:
carrera técnica en mecánica automotriz o afín.

Deseable ingeniería mecánica automotriz o carrera afín.

Experiência:
mínimo 3 años de experiência en talleres automotrices.

Experiência previa en puesto de liderazgo (encargado o jefe de taller).

Conocimiento en diagnóstico, reparación y mantenimiento automotriz.

Experiência en trato con clientes y trabajo en equipo.

Conocimientos técnicos:
mecánica general y especializada (motores, transmisiones, sistemas eléctricos).

Administración de órdenes de servicio.

Manejo de indicadores de productividad (rendimiento, eficiencia, tiempos).

Conocimiento en normativas de seguridad e higiene en talleres.

Habilidades:
liderazgo y toma de decisiones.

Organización y planeación.

Comunicación efectiva.

Trabajo bajo presión.

Orientación al cliente y resultados.

Resolución de problemas.

Condiciones laborales:
horario:
lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.

Sábados de 8:00 a.m. a 2:00 p.m.

Domingos descanso fijo

tipo de contrato:
contrato determinado por 3 meses (periodo de prueba).

Posteriormente, contrato indeterminado según desempeño.

Prestaciones:
prestaciones mínimas de ley.

Afiliación al imss desde el primer día.

Posibilidad de bonos por desempeño (opcional según política interna)

tipo de puesto: tiempo completo

sueldo: $10,000.00 - $12,000.00 al mes

lugar de trabajo: empleo presencial

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