Overview
el comprador es responsable de gestionar el ciclo completo de compras estratégicas para un grupo definido de productos o servicios. Esto incluye el análisis de necesidades, solicitud y evaluación de cotizaciones, negociación con proveedores, emisión de órdenes de compra y seguimiento hasta la entrega. Colabora estrechamente con áreas clave como almacenes, producción, logística y finanzas para asegurar el flujo eficiente de materiales y cumplimiento de los objetivos de abastecimiento.
Location
guadalajara-el saltocarretera el salto no. 410el saltoguadalajara, jal cp45680, mex
responsibilities
gestionar el proceso integral de compras estratégicas: análisis de necesidades, rfqs, negociación, órdenes de compra y seguimiento.
Coordinar con áreas internas (almacén, producción, logística, finanzas) para garantizar el suministro oportuno y eficiente.
Negociar precios, condiciones comerciales y contratos con proveedores.
Participar en auditorías internas y externas relacionadas con procesos de compras.
Mantener actualizada la base de datos de proveedores y materiales.
Implementar cambios de ingeniería (ecns) y resolver incidencias relacionadas con pagos o entregas.
Elaborar reportes de indicadores clave (kpis) como cumplimiento de entregas, ahorros logrados, desempeño de proveedores, etc.
Qualifications
licenciatura en negocios internacionales, administración, ingeniería o afín.
Mínimo 3 años de experiencia en compras estratégicas.
Excel y powerpoint avanzados para análisis de datos y presentaciones ejecutivas.
Conocimiento profundo de procesos de compra, abastecimiento y cadena de suministro.
Capacidad para interpretar contratos y estrategias de precios.
Disponibilidad para viajes ocasionales (10%), tanto nacionales como internacionales.
Negociación avanzada: capacidad para lograr acuerdos favorables y sostenibles.
Pensamiento estratégico: visión a largo plazo en decisiones de abastecimiento.
Análisis y solución de problemas: enfoque estructurado y orientado a resultados.
Comunicación efectiva: clara, asertiva y adaptada a distintos niveles organizacionales.
Organización y priorización: gestión eficiente del tiempo y múltiples proyectos.
Trabajo en equipo: colaboración transversal con distintas áreas.
Ética e integridad profesional: actuar con transparencia, responsabilidad y respeto a las políticas de la empresa.
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