Descripción del trabajo:
* el objetivo del profesional será realizar entrevistas a potenciales candidatos y publicar anuncios en las redes sociales para reclutar personal.
* también será responsable de aplicar tests psicométricos a los candidatos y gestionar sus datos.
* es importante destacar que este puesto no requiere la posesión de un vehículo.
características del puesto:
* tipo de empleo: tiempo completo.
* salario competitivo ($180.000 - $228.000 al año).
* horario laboral: 8 horas diarias.
* prestaciones: caja de ahorro, seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida, uniformes gratuitos y vales de despensa.
* tipos de compensaciones: bono anual.
* educación: licenciatura terminada (deseable).
* experiencia: entrevistas: 1 año (obligatorio), publicidad digital: 1 año (obligatorio).
condiciones de trabajo:
* ambiente de trabajo estable y seguro.
* oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.
* equipo dinámico y colaborador.