Empresa socia de amedirh solicita “superintendente de recursos humanos”
*requisitos*:
- licenciatura en recursos humanos, psicología organizacional, relaciones laborales o administración (titulado).
- 5 años de experiência en puesto similar y/o actividades a desempeñar.
*conocimiento*
- administración de personal, gestión de recursos humanos.
- capacitación.
- ley federal del trabajo, leyes y reglamentos del seguro social, sua.
- amplio conocimiento en cálculo y proceso de pago de nómina (deseable sap).
- cuotas obrero-patronales, rcv e infonavit.
- administración de servicios generales y beneficios al personal.
- presupuestos del área.
- perfiles y descripciones de puesto.
- administración de expedientes de personal.
- coadyuvar aplicando los diferentes procesos en recursos humanos para la correcta ejecución en las diversas etapas del proyecto.
*competencias*
- trabajar bajo presión, actitud de servicio, trabajo en equipo, honestidad, puntualidad, excelente comunicación, adaptación al cambio, capacidad de negociación, liderazgo, atención al detalle, compromiso y ética, manejo de personal.
*actividades*
- verificar y autorizar las incidencias del personal (movimientos del personal, cambios de puesto y sueldos).
- atender situaciones extraordinarias que involucren aspectos de riesgo legal o laboral: actas administrativas, convenios ante autoridad, reclamos, etc.
- brindar atención al personal del proyecto y fomentar las buenas relaciones.
- coordinar el área de reclutamiento y selección para abastecimiento del personal.
- vigilar el cumplimiento de los programas de capacitación.
- revisar y autorizar pagos de: nómina, cuota obrero
- patronal, rcv e infonavit, credenciales de personal, requisiciones de cheque o transferencias, requisiciones de material y/o servicios.
- coordinar supervisar el cumplimiento a las observaciones presentadas por los auditores externos e internos.
- negociar de ser necesario terminaciones laborales con el personal.
- revisar la documentación necesaria para llevar a cabo el arrendamiento de inmuebles.
- coordinar y/o organizar eventos del proyecto.
- dar seguimiento a los planes de capacitación.
- dar cumplimiento al sistema integral de gestión.
- apoyar en temas de seguridad y salud en el trabajo y del medio ambiente que involucren al personal.
*salario*: $53,000 + psl
tipo de puesto: tiempo completo, por obra o tiempo determinado
salario: $53,000.00 al mes