Overviewtecmilenio es una institución líder en el ámbito educativo, comprometida con brindar una enseñanza de alta calidad. Nos dedicamos a cultivar un entorno que fomente el bienestar integral, apoyando a cada miembro de nuestra comunidad para que descubra y alcance su propósito de vida, contribuyendo a un impacto positivo en la sociedad. Estamos en búsqueda de personas apasionadas y talentosas para unirse a nuestro equipo, que compartan nuestra visión de guiar a millones de aprendedoras y aprendedores, incrementando su bienestar y éxito profesional.¿qué harás? (objetivo del puesto)coordinador(a) de laboratorios: asegurar la operación eficiente de los laboratorios presenciales y remotos, tanto a nivel local como nacional, garantizando equipos en óptimas condiciones, disponibilidad de materiales y soporte técnico oportuno.¿cómo lo harás? (actividades/retos del puesto)tus principales retos serán:mantener en óptimas condiciones los equipos de laboratorio, gestionando mantenimiento preventivo y correctivo.administrar accesos y sesiones de alumnos y docentes en laboratorios presenciales y remotos, tanto locales como nacionales.capacitar y dar soporte técnico a docentes y estudiantes en el uso de equipos, herramientas y software institucional.asegurar disponibilidad de materiales e inventarios, realizando planeación de gasto y reposición oportuna de consumibles.exhibir laboratorios en eventos y recorridos institucionales, promoviendo una experiencia académica y de servicio de calidad.requisitossi tienes formación en ingeniería (mecatrónica, industrial, eléctrica, electrónica o afín; maestría deseable), has tenido experiencia en manufatura o en el manejo de equipos de laboratorio, y entre tus habilidades se encuentran el resguardo de microscopios y herramientas científicas, conocimientos en máquinas cnc, programación de plc e inglés técnico, te estamos buscando, postúlate ya.contactocontacto: yudith elizondocorreo: yudith.elizondo@tecmilenio.mxrequisitos para colaboradorescumplir con el perfil solicitado para la vacante.tener al menos 12 meses de antigüedad en el puesto actual.contar con un desempeño de alto valor o extraordinario.tener tu perfil completo y actualizado en "mi perfil" de ssff.recuerda que tu perfil en success factors es tu cv interno, es indispensable actualizarlo antes de postularte.al postularte, reafirmas tu compromiso con tu crecimiento y tu determinación de avanzar en una carrera profesional que respalda y valora el esfuerzo y el desarrollo personal.¡impulsa al máximo tu desarrollo profesional! Define y dirige tu crecimiento alineándolo con tus intereses y metas de carrera.en el tec de monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.oportunidadessi no nos ponemos en contacto contigo, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en jobs.tec.mx para aplicar a aquellas que vayan de cuerdo a tu perfil.conéctateinstagram: jobs.tec.mxlinkedin: tecnológico de monterreyfacebook: jobs.tec.mxtiktok: jobs.tec.mx
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