Es tu oportunidad para integrarte aun gran equipo de trabajo, pharmapack busca tu talento como, técnico de mantenimiento
*requisitos*
educacion: técnico mecánico eléctrico o afín.
/ lic. trunca ( no egresados )
turno nocturno
- experiencia: 1 año como mínimo en puesto similar
- manejo y mantenimiento de equipo eléctrico y electrónico, neumática, conocimiento en diagramas, plc,
- buenas prácticas de mantenimiento, buenas prácticas de documentación, mejora continua
- iso *:*, metrología, manejo de 5 ´s.
durante 3 meses se estará bajo contratación por periodo de prueba
*ofrecemos*:
prestaciones durante periodo de prueba o capacitación:
- .
aguinaldo 40 días al año cumplido
- .
fondo de ahorro
- .
ptu
- .
prima vacacional 50%
beneficios a partir de firma de contrato indeterminado:
- becas escolares, posibilidad de que continúes tus estudios de secundaria, preparatoria o licenciatura financiado por la empresa.
- incremento en vales de despensa
- préstamo del fondo de ahorro
- beneficios para el bienestar de tu familia como paquete de útiles escolares una vez al año para cada hijo
- $600 de apoyo para lentes oftálmicos cada 2 años
- análisis médicos anuales (glucosa, colesterol)
- seguro de vida y seguro por accidentes de trabajo
oportunidad de crecimiento
lugar de trabajo: calle volcán paricutín #* colonia el colli urbano, zapopan,
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado, por periodo de prueba
duración del contrato: 3 meses
salario: $12,* - $15,* al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- seguro de vida
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- vales de despensa
tipos de compensaciones:
- bono de asistencia
- bono de puntualidad
puede trasladarse/mudarse:
- *, zapopan, jal.
: trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (obligatorio)
educación:
- técnico superior terminado (deseable)
experiência:
- farmacéutica: 1 año (obligatorio)
- plc: 1 año (obligatorio)
- mantenimiento general: 1 año (obligatorio)
disponibilidad de turnos:
- turno nocturno (obligatorio)