Somos pepsico ¡únete a pepsico y atrévete atransformar!
somos el hogar perfecto para personas curiosas,pensadoras y agentes de cambio.
desde el liderazgo hasta la primeralínea, nos emociona el futuro y trabajamos en equipo para hacer delmundo un lugar mejor.
ser parte de pepsico significa formar partede una de las mayores empresas de alimentos y bebidas del mundo,con nuestras marcas icónicas que se consumen más de mil millones deveces al día en más de 200 países.
nuestra cartera de productos,que incluye 22 de las marcas más emblemáticas del mundo, comosabritas, gamesa, quaker, pepsi, gatorade y sonrics, forma parte delos hogares mexicanos desde hace más de 116 años.
una carrera enpepsico significa trabajar en una cultura donde todas las personasson bienvenidas.
aquí, puedes atreverte a ser tú.
no importa quiénseas, de dónde seas o a quién ames, siempre puedes influir en laspersonas que te rodean y causar un impacto positivo en el mundo.conoce un poco más: pepsicojobs únete a pepsico, atrévete atransformar.
la oportunidad: coordinar, ejecutar y manter losprogramas de securidad para salvaguardar a los empleados, bienes,operaciónes e información de la compañia (sabritas, gamesa, pim).tu impacto: como security supervisor jr tus responsabilidadesconstarían de • coordinar, ejecutar y mantener los programasanuales de seguridad corporativa.
• conducir investigacionesrelacionas con frauds y/o acciones que deriven en detrimentpatrimonial o violaciones al codigo de conducta pepsico • conducirlos analisis de vulnerabilidad implementar, coordinar y mantenerlos planes de prevención de perdidas en las siguines áreas: ventasy almacenes secundarios • ejecutar el plan y procedimientoestablecido en el manejo de crisis y plan de continuidad delnegocio • proveer seguridad en eventos especiales comoconvenciones, peregrinaciones, eventos de fndaciones y visitas deejecutivos de alto rango tanto nacionales como extranjeros b+.
•conducir investigaciones especiales con el objeto de dar soperteevidencial para decidir si se debe o no conserver a un empleado oárea contable • responsables de habilitar y certificar a losempleados y sus familias como "agentes de cambio" en el taller decultura de la legalidad • responsible de establecer los canals decomunicación adecuados con las autoridades pertinentes para elcumplimiento de la ley y prevención del delito • coordinar lastareas y asignaciones con personal de seguridad externa yproveedores de servicio en los sites asignados • responsable debrindar asistencia y aseoria en tiempo y forma a los empleadosinvolucrasoe en algun incidente de trabajo • orientar a losempleados sobre su seguridad personal • preparar los reporrtterequeridos por el director/manager del área corporativa en tiempo yforma • supervisar los proecesos de selección y contratación delpersonal de seguirdad incluido el controlador de accesos del site •promover la responsabilidad social con las agencias de gobierno acargo del cumplimiento de la ley y control de perdidas ¿a quiénbuscamos?
educación - licenciatura en derecho, administración deempresas, ingenieria civil o industrial, criminalistica ocriminología experiencia - licenciatura en derecho, ingnieríaindustrial, criminalistica o criminología - experiencia de 2 - 3años en adelante en el campo de la seguridad - ingles básico -saber manejar estandar - microsoft office - orientado al servicio -habilidades para manter un alto grado de confidencialidad -habilidades de toma de decisiones - trabajo en equipo -disponibilidad de horario si esta es una oportunidad que teinteresa, te alentamos a postularte aún si no cumples con el 100%de los requisitos.
qué puedes esperar de nosotros: - oportunidadespara aprender y desarrollarte todos los días a través de una ampliaoferta de programas.
- plataformas internas digitales que promuevenel self-learning.
- programas de desarrollo de acuerdo conhabilidades de liderazgo.
- entrenamientos especializados deacuerdo con el rol.
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- nos encanta celebrar el éxito, por lo quecontamos con programas de reconocimiento por antigüedad,comportamientos, liderazgo, momentos de vida, entre otros.
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- y porque tu familia tambiénes importante para nosotros, ellos también pueden gozar debeneficios como nuestra línea de bienestar, miles de convenios ydescuentos, programas de becas para tus hijos, planes de ayuda paradiferentes momentos de vida, entre otros.
en pepsico, estamoscomprometidos con impulsar un equipo de trabajo diverso al crear unespacio colaborativo, equitativo e incluyente, en donde todos ytodas independientemente de cómo nos vemos, de dónde somos o aquién amamos- tengamos una voz.
ofrecemos oportunidades únicas paracontratar personas calificadas y diversas, independientemente de sugénero, raza, orientación sexual, religión, nacionalidad, edad odiscapacidad.