Buscamos un/a especialista en integración de talento con sólida experiencia en reclutamiento de perfiles técnicos y especializados (arquitectura, seguridad, desarrollo, riesgos tecnológicos).
el objetivo es liderar procesos críticos alineados al roadmap digital institucional.responsabilidades clave:liderar procesos de reclutamiento de perfiles ti especializados.realizar análisis técnico profundo de perfiles.ejecutar estrategias avanzadas de hunting y talent mapping.coordinar evaluaciones técnicas con líderes solicitantes.generar reportes ejecutivos para toma de decisiones.requisitos:4 a 5 años reclutando perfiles ti especializados.dominio de hunting técnico y entrevistas por competencias.experiencia en banca, fintech o consultoría ti (deseable).
pensamiento estratégico y enfoque a resultados.lic.en psicología organizacional, administración de empresas, recursos humanos.maestría en gestión de talento / recursos humanos digitalofrecemos:proyecto estratégico de alto impacto, visibilidad institucional, modalidad teletrabajo y posibilidad de continuidad según resultados.beneficios y prestaciones:sueldo de $32,* pesosfondo de ahorropremio de asistenciapremio de puntualidadvales de despensamodalidad de trabajo teletrabajo.
-requerimientos- educación mínima: educación superior - licenciatura5 años de experienciapalabras clave: specialist, especialista, talent, talento, project