Ofertas de encargado de tienda en explanada en...
Gerente de tienda
requisitos
experiência mínima de 2 años en el puesto de gerente de tienda
experiência en retail deportivo
edad de 26 años en adelante
licenciatura en admón. de empresas o afín
disponibilidad inmediata y de horario
disponibilidad para descansar entre semana
líder de equipo
entrenamiento y capacitación de personal a cargo
manejo de sucursal y de personal.
Seguimiento a cumplimiento de objetivos de venta semanales, mensuales y anuales en tienda
manejo de caja, arqueos y cortes de caja, manejo de efectivo.
Control de inventarios
conocimiento de método friedman
cualidades
responsable
honesto (a)
comprometido (a)
dinámico
empático (a)
sentido de urgencia
habilidades
agilidad numérica, atención y servicio al cliente
ofrecemos
sueldo base mensual $11,500.00
comisiones mensuales con base a resultados no topadas
2 horas de comida
30 dias de aguinaldo a partir del 2do. diciembre
capacitación constante
desarrollo y crecimiento laboral
descuentos de empleado
contratación por tiempo indefinido (contrato de planta)
hasta 40% de descuento en tiendas del grupo
un domingo libre al mes por metas cumplidas
dia y medio de descanso
zona laboral galerias pachuca
interesados postularse por este medio.
¿este trabajo es un acierto o un fracaso?
Descripción empresa: en corporación rica formamos parte de la industria mexicana de coca-cola (imcc), el grupo de empresas dedicadas al embotellado y distribución de los productos de la familia coca-cola. Día con día nos motiva la convicción de ofrecer productos que se adapten al estilo de vida de cada persona y promover una visión positiva del mundo, a través de un servicio de excelencia que hoy abarca los estados de hidalgo, morelos y puebla.
Misión del cargo: gestionar las operaciones diarias de la tienda asegurando su buen funcionamiento.
Funciones del cargo:
planificar las actividades diarias de la tienda para asegurar la calidad y el servicio al cliente.
Definir la estrategia de venta para garantizar el alcance de metas de la empresa.
Asegurar la disponibilidad de los productos llevando a cabo la gestión de pedidos y la revisión de inventarios.
Realizar reportes de movimientos de caja de la tienda.
Liderar el equipo a través de responsabilidades como: planificación del trabajo, supervisión de los miembros del equipo, entrenamiento de nuevos colaboradores y gestión con base en kpis.
Requisitos:
educación: secundaria; administración ventas; ing. Comercial / economía / adm. Empresas;
experiência: 3+ años en administración tienda, de preferencia en gerencia
conocimientos: dirección de equipo, gestión de proyectos, planificación, gestión de inventario
software: gestión pdv (involves stage o similar), erp
condiciones oferta: sueldo neto mensual: 14500
beneficios:
seguro de vida
capacitaciones y cursos
vales de despensa
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