Objetivo: Promover el desarrollo integral de las personas a través de su realización personal y cualificado, siempre impulsando la calidad de vida de los colaboradores, cuidando sus intereses laborales, alineando los planes de acción de la estrategia de RH y enmarcado en un entendimiento completo del negocio.
Requisitos:
Licenciatura con título: Psicología, Administración de empresas o afín.
3 años de experiencia en el sector logístico.
Disponibilidad de horario
Responsabilidades:
Administración y control de Nómina.
Cumplimiento de Indicadores de Reclutamiento y Selección y Estructura.
Fomentar y asegurar que la Cultura del Puerto se permee en el centros de trabajo.
Ejecución de actividades de mejora de Clima Organizacional.
Ejecución de eventos de integración.
Brindar servicio de soporte y atención a todo el personal del centro de trabajo en general.
Coordinar y asegurar procesos de Aguinaldo, PTU, incentivos.
Asegurar una sana dinámica sindical que minimice cualquier disrupción en la Operación.
Asegurar que las personas en el centro de trabajo actúen acorde a las diferentes políticas y normativas.
Ejecutar y asegurar procesos de desincorporación de la compañía acorde a políticas.
Apoyar y dar seguimiento a indicadores de Seguridad en el trabajo, tales como accidentes, incidentes y riesgos inherentes al trabajo diario.
Relaciones sindicales
Asegurar expedientes de personal completos y en orden acorde a políticas y requerimientos legales.El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención.
Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
3 años de experiencia
Edad: entre 30 y 47 años
Conocimientos: Gestión de personal
▶️ Jefe De Recursos Humanos
🖊️ Importante grupo
📍 El Marqués