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médica móvil empresa de gnp seguros te está buscando
misión:
gestionar la impartición de los programas de capacitación (considerando competencias y conocimientos acorde al puesto) alineados al modelo establecido por la compañía, con la finalidad de garantizar el desarrollo y formación de los colaboradores de gnp y sus empresas subsidiarias.
funciones:
elaborar el plan de capacitación y/o diseñar cursos para el modelo de capacitación por procesos y competencias.
crear, desarrollar, evaluar y/o mejorar contenidos (guía didáctica, diseño instruccional, armado de materiales e infografías) para garantizar la eficacia del curso
asegurar el cumplimiento del plan de capacitación utilizando eficazmente
aplicación de talles de capacitación en proceso internos, innovación y actualización médica
requisitos:
licenciatura (título y cédula) en medicina
elaboración de detección de necesidades de capacitación (indispensable)
desarrollo y diseño de materiales de capacitación (objetivos, contenidos y evaluaciones)
capacitación y procesos de enseñanza-aprendizaje
elaboración de modelos de capacitación corporativa
conocimientos y actualización médicos
"nuestra organización garantiza un trato de igualdad de oportunidades y no discriminación en el proceso de atracción de talento entre hombres, mujeres y personas con discapacidad."