Ejecutivo de cuenta (daños)
objetivo del puesto: gestionar y mantener la cartera de clientes en el área de daños, asegurando el cumplimiento de pagos, la correcta emisión de facturación y la resolución eficiente de incidencias. Optimizar procesos administrativos y de cobranza, promoviendo una relación sólida con los clientes y contribuyendo a la recuperación de cartera, mientras se mejora la eficiencia operativa dentro del área.
Gestionar y mantener la cartera de clientes en el área de daños.
Realizar un seguimiento proactivo de los pagos, asegurando la correcta facturación y conciliación.
Atender y resolver incidencias relacionadas con pagos y pólizas de daños.
Brindar soporte y asesoría a clientes y corredores.
Monitorear el cumplimiento de tiempos y calidad en la gestión de movimientos y solicitudes.
Requisitos:
conocimiento profundo de productos y procesos del área de seguros de daños.
Habilidad para el manejo de relaciones interpersonales y atención al cliente.
Conocimiento en manejo de pólizas y procesos administrativos relacionados.
Dominio de herramientas tecnológicas y software de gestión de seguros.
Gestión del tiempo y manejo de múltiples tareas.
Actitud de servicio y trabajo en equipo.
Tipo de puesto: tiempo completosalario: $16,000 - $20,000 al mesbeneficios:
aumentos salariales
bebidas gratis
descuento de empleados
estacionamiento de la empresa
horarios flexibles
opción a contrato indefinido
seguro de gastos médicos mayores
seguro de vida
teléfono de la empresa
vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
vales de despensa
pago complementario: bono anual
tipo de jornada: lunes a vierneslugar de trabajo: presencial
ejecutiva (o) de cuenta seguro de daños/gmm – venta y postventa
objetivo del puesto: gestionar cuentas de gastos médicos mayores, control y administración, garantizando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de objetivos de venta.
Edad de 24 a 40 aproximadamente.
Suelo basado en experiencia y aptitudes.
Tener una actitud excelente hacia el servicio al cliente.
Excel avanzado.
Trabajo bajo objetivos.
Buena mecanografía y ortografía.
Facilidad de palabra.
Excelente en relaciones públicas.
Actividades:
atender llamadas telefónicas para aclarar dudas o dificultades de los clientes.
Apoyar al cliente en los trámites de sus reclamaciones ante las compañías aseguradoras.
Revisar la documentación que entrega el cliente.
Dar atención en los trámites correspondientes a las programaciones de cirugía.
Ingresar los documentos a la compañía por medio del sistema.
Registrar el folio del siniestro y darle seguimiento.
Mantener archivados y ordenados todos los documentos que maneja.
Elaborar registros, reportes e informes requeridos.
Tipo de puesto: tiempo completo, con periodo de pruebasalario: $11,000 - $16,000 al mespago complementario: bono de asistencia y puntualidadtipo de jornada: lunes a viernes, turno de 8 horaslugar de trabajo: presencial
oferta – empresa tres r – ejecutivo de ventas (logística)
objetivo del puesto: generar, desarrollar y consolidar oportunidades de negocio mediante la comercialización de servicios logísticos especializados.
Principales responsabilidades:
prospectar y desarrollar nuevos clientes en el segmento empresarial.
Comercializar servicios logísticos y intangibles de alto valor agregado.
Negociar y cerrar contratos con facturación mensual superior a $2,000,000.
Gestionar relaciones comerciales de largo plazo y brindar seguimiento postventa.
Elaborar reportes de gestión comercial y dar seguimiento a indicadores clave de desempeño (kpis).
Requisitos:
licenciatura concluida (preferentemente en áreas económico-administrativas o afines).
Experiencia mínima de 3 años en ventas de servicios logísticos, intangibles o similares.
Habilidades demostradas en negociación, cierre de ventas y gestión de cuentas clave.
Inglés intermedio-avanzado.
Excelente presentación, orientación al cliente y habilidades interpersonales.
Oferta:
salario base: $27,000 brutos mensuales.
Esquema de comisiones con tope mensual de hasta $300,000.
Bono de traslado: $3,000 netos mensuales.
Prestaciones superiores a la ley: caja y fondo de ahorro, seguro de vida, seguro de gastos médicos mayores, plan de desarrollo profesional.
Esquema híbrido de trabajo (oficina cdmx y remoto).
Vacante – empresa axian – administrativo / secretarial
descripción del puesto: administración y gestión de cuentas clave, coordinación con diferentes departamentos para garantizar la satisfacción del cliente.
Requisitos:
licenciatura en administración, mercadotecnia u otra carrera afín.
Experiencia de 2-3 años en administración y gestión de cuenta clave.
Optimizar y fortalecer relación con cliente.
Coordinación con departamentos internos para garantizar satisfacción del cliente.
Atención a personal interno y externo, apoyo en entrega de equipos, control de inventarios.
Atención y solución a solicitudes de clientes y usuarios.
Competencias:
alto nivel de responsabilidad.
Excelente habilidad de comunicación verbal y escrita.
Liderazgo.
Excelente atención y servicio a clientes.
Disponibilidad para trasladarse a oficinas de la ciudad de méxico.
Sueldo: $15,000 - $18,000 netos.prestaciones: ley, crecimiento y estabilidad.
Oferta – empresa master loyalty group – comercial / ventas
requisitos:
licenciatura en administración, comunicación, mercadotecnia, negocios, publicidad o afín.
Experiencia en puesto similar en áreas comerciales, estrategia comercial (estratégico +2 años).
Herramientas: paquetería office, excel intermedio-avanzado.
Habilidades: análisis, comunicación efectiva, estrategia comercial, negociación, planificación, resolución de problemas, toma de decisiones.
Oferta:
salario base: $16,000 - $18,000 mensuales.
Vales de despensa.
Prestaciones de ley.
Horario: lunes a viernes, am a pm.
Actividades: manejo de catálogos e inventarios, control de presupuesto, creación de propuestas creativas, seguimiento y análisis de resultados.
Zona de trabajo: home office híbrido (2 días oficina / 3 días ho).
Vacante – empresa mmc – asesor de seguros de beneficios
objetivo: asesorar a clientes y colaboradores sobre el uso de seguros, gestionar renovaciones de planes y participar en estrategia.
Requisitos:
licenciatura concluida en áreas económico-administrativas o afines.
3-5 años de experiencia en seguros de beneficios.
Conocimientos intermedios de excel (cruce de datos, vlookup).
Inglés intermedio y avanzado como plus.
Habilidades intermedias en powerpoint.
Responsabilidades:
asesorar y gestionar renovaciones de planes.
Elaborar presentaciones y asesorías personalizadas.
Mantener relaciones continuas con clientes y colegas.
Beneficios:
seguro de gastos médicos mayores.
Seguro de vida.
Caja de ahorro.
Vales despensa.
Vacante – empresa seeking international de méxico – ejecutivo de cuenta aduanal
función: coordinar y supervisar procesos de importación y exportación, asegurando cumplimiento de regulaciones aduaneras.
Coordinar documentación aduanera.
Garantizar cumplimiento normativo.
Analizar y optimizar procedimientos aduaneros.
Preparar informes y reportes de operaciones aduanales.
Requisitos:
sexo indistinto, edad a partir de 23 años.
Licenciatura en relaciones internacionales, comercio.
Experiencia mínima 1 año.
Horario: 8:30 am a 6:00 pm, lunes a viernes.
Oferta – radar customs & logistics – ejecutivo de cuenta importación marítima
requisitos:
licenciatura en comercio exterior, aduanas o afines.
Competencias: trabajo en equipo, orientación al cliente, adaptabilidad, comunicación.
Funciones: gestión de anticipo de impuestos, coordinación logística de importación/exportación, seguimiento de embarques, gestión de documentos aduaneros.
Oferta:
salario competitivo.
Contratación en nómina desde el primer día.
Prestaciones superiores a la ley, fondo de ahorro, vales despensa, aguinaldo superior, ptu, capacitación constante.
#j-18808-ljbffr