Puesto: especialista en evaluación de personal. ✅ requisitos: · disponibilidad para cambiar de residencia durante 4 meses por capacitación institucional. · título de licenciatura (indispensable). · carreras preferentes: psicología, derecho, criminología, trabajo social o afines. · facilidad de comunicación oral y escrita. · excelente ortografía y redacción. · compromiso, responsabilidad, disciplina y honestidad. Funciones principales: · realizar entrevistas y procesos de evaluación de personal. · apoyo en procesos técnicos y actividades administrativas. Capacitación: · la institución brinda capacitación especializada con valor curricular. · la totalidad de la capacitación se costeará por parte de la institución. Beneficios: · oportunidad de integrarse a una institución de seguridad pública estatal. · desarrollo profesional en un área estratégica de evaluación de personal. · capacitación continua y certificaciones especializadas. · estabilidad laboral.