Mínimo 2 años de experiência en metalmecánica
- establecer objetivos diarios/semanales/mensuales y comunicarlos a los empleados
- organizar el flujo de trabajo mediante la asignación de responsabilidades y la preparación de programas
- supervisar y formar a los empleados
- garantizar el uso seguro de los equipos y programar tareas de mantenimiento periódicas
- comprobar la producción según las especificaciones
- identificar problemas en la eficiencia y sugerir mejoras
- formar a los nuevos empleados sobre cómo usar de forma segura la maquinaria y seguir los procedimientos
- aplicar las normas de la empresa y las directrices de seguridad de forma estricta
*competencias*:
análisis, liderazgo y solución de problemas, trabajo en equipo, comunicación efectiva
tipo de puesto: tiempo completo
lugar de trabajo: una ubicación