*vive la experiência de ser provident, donde tú estás en el centro, te invitamos a que te unas a nuestro equipo como*:*gerente de desarrollo para ventas y cobranza*base: ciudad de méxico*retos a los que te enfrentas en esta posición*:- gestión y supervisión del equipo de ventas y cobranza para asegurar el cumplimiento de los objetivos del negocio.- diseñar e implementar estrategias efectivas para optimizar los procesos de ventas y cobro.- desarrollar programas de capacitación y desarrollo para el equipo, centrados en mejorar sus habilidades y competencias.- monitorear indicadores clave de rendimiento (kpi) y reportar resultados a la alta dirección.- mantener una comunicación constante con los stakeholders internos para alinear las estrategias comerciales con los objetivos corporativos.- identificar y mitigar riesgos en los procesos de ventas y cobranza, asegurando la mejora continua.*actividades generales*:- planificación y organización de encuentros periódicos con el equipo de ventas y cobranza.- evaluación de desempeño individual y grupal, proporcionando retroalimentación constructiva.- elaboración de informes detallados sobre el progreso y las áreas de mejora.- implementación de iniciativas para fomentar un ambiente de trabajo positivo y productivo.- apoyo en actividades de engagement y bienestar del equipo.- coordinación de campañas de ventas y promociones.*si eres una persona que cuenta con*:- fuerte capacidad de liderazgo y gestión de equipos.- excelentes habilidades de comunicación y negociación.- orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.- manejo avanzado de microsoft office, especialmente excel.- experiência en el análisis y manejo de bases de datos.- conocimiento en estrategias de ventas y técnicas de cobranza.- adaptabilidad y enfoque proactivo para la resolución de problemas.- demuestra comportamientos asociados a las competencias y valores de provident: respeto, responsabilidad y transparencia.*vive la experiência de ser provident*:buscamos que la remuneración de nuestros equipos sea competitiva dentro de nuestra industria, brindando bienestar económico, seguridad y bienestar para ellos y sus familias a través de una amplia oferta de valor mediante prestaciones y beneficios que ofrecemos de acuerdo al nível de responsabilidad que tienen nuestros colaboradores en cada posición dentro de provident.- sueldo competitivo + excelente esquema de comisiones.- vales de despensa.- fondo de ahorro.- vacaciones superiores + prima vacacional.- sgmm y seguro dental y visual.- seguro de vida.- oportunidades de desarrollo a través de programas de aprendizaje constantes.*¿te interesa este reto?Postúlate por este medio y te estaremos contactando.*construimos un mundo mejor a través de la inclusión financiera*en provident méxico, todos los procesos de reclutamiento y selección están basados en los valores de inclusión y no discriminación, mostrando respeto absoluto a condiciones de salud, género, raza, edad, orientación, preferencia e identidad sexual, estado civil, religión, nacionalidad y discapacidad, así como por cualquier otra diferencia, cuyo efecto se pueda considerar discriminatorio.