Descripción del puesto
el generalista de capital humano es un profesional responsable de establecer y dar cumplimiento a las políticas, estrategias y procedimientos para la gestión correcta de las áreas de recursos humanos en la empresa.
entre sus responsabilidades se incluyen:
* establecer y dar cumplimiento a las políticas y procedimientos para la gestión de personal.
* generar e implementar estrategias de acción para el buen funcionamiento del departamento.
* administrar planes de compensaciones y beneficios.
* gestionar la selección, contratación y capacitación de personal.