Coordinar, supervisar y dar seguimiento al equipo de asesores(as) de ventas, asegurando el cumplimiento de metas de colocación y recuperación de créditos grupales, manteniendo un enfoque humano y de impacto social hacia mujeres emprendedoras.
funciones principales
coordinar y supervisar al equipo de asesores(as) de ventas.
dar seguimiento a metas de colocación, recuperación y formación de grupos.
acompañar al equipo en campo cuando sea necesario.
capacitar, retroalimentar y motivar al equipo comercial.
asegurar el cumplimiento de políticas y procesos de crédito.
perfil requerido
experiencia previa como coordinador(a), supervisor(a) o líder de equipo (ventas o financiero deseable).
conocimiento en créditos grupales, microfinanzas o ventas en campo.
manejo de equipos de trabajo y seguimiento a indicadores.
habilidades de liderazgo, comunicación y organización.
enfoque a resultados con sensibilidad social.
disponibilidad para trabajo en campo y oficina.
formación
bachillerato concluido (licenciatura deseable en áreas administrativas, financieras o afines).
competencias clave
liderazgo y toma de decisiones
planeación y seguimiento
negociación y manejo de conflictos
empatía y trato humano
oferta
sueldo base competitivo + comisiones por resultados.
capacitación constante.
oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.
estabilidad laboral.