Una asociación de profesionales de la salud en nuevo laredo busca un perfil con experiencia en recursos humanos para asistir al supervisor de desarrollo y capacitación. Las tareas incluyen la creación y cumplimiento del plan anual de entrenamiento, manejar el programa de on boarding, y mantener actualizados los registros de capacitación de empleados. Los candidatos deben poseer una licenciatura en recursos humanos o campos afines, con habilidades interpersonales y un nivel básico de inglés. Ofrecemos un ambiente profesional y colaborativo.#j-18808-ljbffr