Ejecutiva ventas multiformato
negociar, supervisar y atender a toda tienda de autoservicio de la ruta asignada según necesidades y modalidades específicas. Ofrecer productos y servicios mediante técnicas de negociación, optimizando el nivel de servicio y supervisando pedidos. Ejecución de iniciativas comerciales con cadenas y administración de recursos humanos, técnico y material.
* registrar entrada y salida de tiendas mediante yscan para revisión y optimización de tiempos.
* visitar tiendas según plan de trabajo para revisión de pendientes, negociaciones y estrategias de gerencia.
* validar nivel de servicio operativo y personal para identificar problemáticas.
* evaluar punto de venta: temperaturas, caducidades, rotación, material pop, precios, degustación, competencia.
* realizar negociación, venta y supervisar pedido de las unidades de negocio para alcanzar objetivos mensuales.
* negociar pedidos o incremento de volumen por eventos promocionales.
* garantizar lanzamientos, exhibición y precios para posicionamiento en tienda.
* analizar competencia directa por indicadores y generar acciones correctivas.
* revisar avance de ventas e indicadores enviados por control operativo.
* imprimir avance de ventas, explicar indicadores a promotoría.
* gestionar modelo de inventario y monitorear pedidos e inventario con sap system.
* analizar reportes de contribución marginal y rentabilidad por unidad de negocio.
* revisar reporte de conteo de vendedores para asegurar información completa.
* proveer material pop a promotoría para impulso de producto.
* revisar reportes de cobertura según catálogo y modelo de inventario.
* atender fallas de calidad mediante seguimiento de reportes.
* analizar reportes de mermas y bajar porcentaje mensual.
* asignar logística de ruta según tienda y volumen programado.
* motivar al personal a cargo mediante coaching.
* asegurar recursos necesarios (uniforme, insumos, material pop, etiquetas, modelo de inventario).
* conocer política de seguridad y aplicar mejores prácticas continuas.
integra estrategias – ejecutivo de ventas
objetivo: será responsable de impulsar las ventas de nuestro producto estrella, reconocido por sus múltiples beneficios para la salud.
* experiencia mínima de 2 años en ventas, preferencia en la industria de productos naturales, suplementos o alimentos saludables.
* gusto por las ventas.
* capacidad demostrada para cerrar ventas, negociar contratos y gestionar cuentas clave.
* fuerte enfoque en el cumplimiento de metas y objetivos de ventas.
* excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para realizar presentaciones efectivas.
* capacidad para interpretar datos de ventas y desarrollar estrategias basadas en esos datos.
* licenciatura en administración, mercadotecnia, nutrición o áreas afines (deseable).
* salario base de $13,000 mensuales libres + comisiones atractivas.
* prestaciones de ley y oportunidades de crecimiento a corto plazo.
* capacitación constante.
* ambiente de trabajo dinámico.
* esquema híbrido.
* identificar y captar nuevos clientes potenciales en los segmentos objetivo.
* gestionar y ampliar la cartera de clientes, asegurando un servicio al cliente excepcional.
* desarrollar estrategias de ventas efectivas y presentaciones personalizadas para cada cliente.
* colaborar con el equipo de marketing para implementar campañas promocionales y publicitarias.
* negociar contratos y acuerdos comerciales con minoristas, distribuidores y plataformas de e‑commerce.
* monitorear y analizar las métricas de ventas para ajustar las estrategias según sea necesario.
* reportar resultados de ventas y proyecciones al director de ventas.
cosep gestión de capital humano – ejecutivo de ventas (reciclaje de residuos)
experto en la venta de servicios de recolección de residuos (rsu y rme) comprobable de 1 a 2 años en el ramo.
* responsable de ejecutar labores de venta, manteniendo con el cliente la mejor atención, buscando nuevos clientes para el servicio de recolección de residuos, cotizaciones, levantamiento de nuevos contratos, seguimientos, reportes.
* horario: 9am a 6pm, sábado de 9am a 2pm, domingo de descanso.
* ubicación de la empresa: san josé alto microparque, querétaro.
* ofrece: $11,800 brutos más comisiones sin tope; prestaciones de ley desde inicio; fondo de ahorro; seguro de vida.
* nivel de educación deseado: media superior.
* nivel de experiencia deseado: nivel experto.
* función departamental: comercial / ventas.
* industria: reclutamiento y selección de personal.
maseficiencia – ejecutivo de ventas de conectividad
* experiencia en ventas (conocimiento de la industria deseable). Desarrollo de mercados.
* escolaridad: preparatoria, carrera técnica, lic. trunca o pasantes.
* entusiasta, organizado.
* oferta: sueldo base $15,000 mensuales más excelente esquema de comisiones.
* horario: lunes a viernes.
* excelente ambiente de trabajo. Oficina en zona centro sur.
* nivel de educación deseado: media superior.
* nivel de experiencia deseado: nivel experto.
* función departamental: comercial / ventas.
* industria: telecomunicaciones.
payjoy promotoria – ejecutivo de ventas
* salario base mensual: $10,000 (aprox). Beneficios de ley desde el primer día.
* capacitación pagada.
* horario: lunes a domingo de 11:00 a 8:00 hrs., turnos rotativos.
* actividades: asesorar a clientes en la compra de celulares y planes; realizar ventas de equipos, accesorios y servicios; cumplir metas comerciales; gestionar inventario; brindar seguimiento y atención postventa.
* requisitos: preparatoria concluida (preferente); experiencia mínima de 6 meses en ventas o atención al cliente; gusto por las ventas; buena presentación; funciones básicas en computadora.
* nivel de educación deseado: superior (truncado).
* nivel de experiencia deseado: nivel medio.
* función departamental: comercial / ventas.
* industria: electrónica de consumo.
ak corporación – ejecutiva de ventas
* edad: 25 a 35 años.
* requisitos: experiencia mínima de 1 año en ventas de cualquier giro, preferentemente en la industria; manejo de automóvil estándar.
* actividades: prospección, atención al cliente, cotizaciones, tramitación, visitas a clientes, tareas administrativas derivadas del puesto.
* habilidades: organización, orientación al detalle, actitud de servicio, eficiencia, orientación a resultados, responsable.
* tipo de puesto: tiempo completo.
* salario: $15,000 + bonos por comisión.
* beneficios: opción a contrato indefinido; teléfono de la empresa; uniformes gratuitos.
* lugar de trabajo: empleo presencial.
* horario: lunes a viernes de 8:30 am a 6:30 pm.
ups – sales executive (logistics)
* requisitos: licenciatura concluida; experiencia en logística (carga); inglés avanzado – indispensable.
* responsabilidades: desarrollar estrategias comerciales para expandir la cartera de clientes en la región de querétaro; dar seguimiento a cuentas existentes; coordinarse con el equipo de operaciones para garantizar entregas oportunas; elaborar reportes de ventas y análisis de mercado.
* ofrecemos: sueldo mensual competitivo de $22,000 a $27,066 mxn + bono; prestaciones superiores a la ley; seguro de gastos médicos mayores y dental; fondo de ahorro; vales de despensa; esquema de trabajo híbrido; horario de lunes a viernes.
venta de boletos a público
* atención al cliente interno y externo.
* corte de caja.
* manejo de dinero en efectivo.
* disponibilidad de horario.
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