Ejecutiva punto de venta – zapopan, guadalajara, jalisco
descripción del trabajo
empresa dedicada a la distribución y venta de productos para ópticas solicita: ejecutiva de punto de venta. Requisitos: edad 20-40 años, escolaridad: carrera trunca o terminada, experiencia en el ramo óptico y punto de venta, atención al cliente, gusto por la venta vía telefónica o presencial, actitud de servicio, experiencia comprobable mínima 1 año, iniciativa, proactividad, comunicación, pensamiento crítico, toma de decisiones, negociación, liderazgo, acostumbrada a trabajar con metas. Responsabilidades: lograr alta percepción de servicio, dar valor agregado al cliente en cada visita, generar un efecto wow en el centro de servicio, promover plataformas digitales, fomentar venta de contado y brindar servicio ágil y eficaz. Ofrecemos: estabilidad, oportunidad de desarrollo, prestaciones de ley y superiores. Tipo de puesto: tiempo completo, indefinido. Salario: 8,000.00 - 9,000.00 al mes. Horario: turno de 8 horas.
ejecutiva de venta – tlaquepaque, jalisco
descripción del trabajo
empresa mdo líderes en importación de mobiliario contemporáneo. Buscamos ejecutiva de ventas con experiencia en ventas y atención al cliente, orientada a objetivos, disponibilidad de horario de lunes a viernes. Funciones: ventas de mobiliario, presentaciones a medida, telemarketing para identificar clientes potenciales, gestión de documentación de clientes, asistencia a exposiciones, y apertura para visitas a ventas. Ofrecemos: sueldo neto 8,500 pesos + comisiones sin tope; cartera de ventas; pago quincenal; capacitación pagada; prestaciones de ley; alta al imss; aguinaldo de 30 días; plan de carrera (>5 años). Ubicación: empleo presencial, lunes a viernes 8am-6pm en periférico sur, col. Artesanos, cerca de juan de la barrera y la estación mi macro periférico. Requisitos: experiencia en ventas y atención al cliente, disponibilidad de horario.
vendedor punto de venta – guadalajara, jalisco
descripción del trabajo
estafeta mexicana, empresa de giro logístico, solicita vendedora en punto de venta con facilidad para trasladarse. Propósito: satisfacer necesidades del cliente, informar y orientar sobre modalidades de servicio y condiciones de envío para cerrar la venta. Actividades: asesorar a clientes, vender servicios a clientes sin guía, expedir servicios con guía, entregar servicios, manejar dinero, devolver servicios con más de 10 días en resguardo. Horario: lunes a viernes 09:00-19:00, sábados 09:00-14:00. Requisitos: disponibilidad de horario, vivir en tlaquepaque, guadalajara o zapopan; desplazarse entre puntos; experiencia mínima de 3 meses en atención al cliente. Ofrecemos: sueldo base, bono por cumplimiento 10%, vales de despensa 10%, punto de venta fijo desde el 3er mes, comisiones desde 4to mes, prestaciones superiores a la ley. Beneficios: contratación directa, imss, aguinaldo, crecimiento laboral. Lugar de trabajo: presencial. Salario: 7,500-10,000 al mes. Horario: 8 horas.
gerente de punto de venta – guadalajara
descripción del trabajo
empresa dedicada a la toma y venta de fotografías y souvenirs en puntos turísticos. Puesto: gerente de ventas. Requisitos: experiencia y gusto por las ventas, atención al cliente, manejo de inventarios, corte de caja y manejo de personal. Ofrecemos: fondo de ahorro, aguinaldo adicional a partir del segundo año, capacitación constante. Horario: variable. Tipo de puesto: tiempo completo. Salario: 13,500 - 17,000 al mes. Beneficios: caja de ahorro, seguro de vida. Pregunta de postulación: ¿te queda cerca de kidzania gdl (zapopan)? Lugar de trabajo: presencial.
auxiliar contable en punto de venta – café etrusca
descripción del trabajo
empresa mexicana de producción, venta y distribución de café de especialidad. Puesto: auxiliar contable. Perfiles: carrera técnica o licenciatura en contabilidad; disponibilidad de tiempo; buena presentación; experiencia mínima 2 años. Actividades: conciliaciones bancarias, gestión de pagos e ingresos, traspasos de mercancía, consultas en sat, facturación electrónica, inventarios. Competencias: manejo de coi, sae (preferente sap), excel, análisis, normas, colaboración, integridad, seguimiento. Ofrecemos: sueldo base, bono de puntualidad, bono de productividad, prestaciones de ley, horario l-v 09:00-18:00, sábados 09:00-13:00, zona de trabajo viaducto/benito juárez. Puesto: tiempo completo, salario 8,000 al mes. Beneficios: bonos de productividad y puntualidad; covid-19: acudir con las medidas pertinentes.
vendedor cajero – punto de venta – galerías
descripción del trabajo
luz en zapopan para isla de la marca hema: venta de artículos decorativos, cocina, hogar y juguetes. Salario base 7,000 + comisiones, prima dominical y prestaciones de ley. Requisitos: sexo indistinto, edad 19-45, escolaridad: preparatoria, excelente imagen, gusto por ventas y trato al cliente, cobro de mecánica. Tipo de puesto: tiempo completo. Salario: 8,000-10,000 al mes. Jornada: 8 horas.
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nota: este anuncio agrupa varias ofertas; las ubicaciones incluyen zapopan, guadalajara y tlaxcalteca. Para más información, postúlate por este medio.
técnico de campo: terminales punto de venta – microformas
descripción del trabajo
vacante para instalación de terminales punto de venta. Actividades: gestionar instalaciones, mantenimientos o desinstalaciones de terminales, entrega de insumos (trabajo 100% de campo). No es venta. Requisitos: conocimientos básicos de computación; escolaridad mínima secundaria, deseable preparatoria; zona de trabajo: guadalajara centro y zonas cercanas; horario: l-v, sábados medio día; jornada puede reducirse según desempeño. Ofrecemos: sueldo base 7,000; apoyo de traslado 800 mensuales; bono por desempeño; prestaciones superiores: vales de despensa, seguro de vida, seguro de gastos médicos; si cuentas con auto o moto, apoyo de gasolina y mantenimiento. Contacto: lic. Mariana zenteno. Nivel de educación deseada: media superior; experiencia deseada: nivel inicial; función departamental: tecnología/ internet; industria: inalámbrica; habilidades: computación básica, tolerancia a la frustración.
vendedor punto de venta – redpack
descripción del trabajo
responsabilidad en apertura y cierre del punto de venta, asegurar activación de alarma, mantener orden y limpieza, comunicar con áreas operativas y atención al cliente, asesorar y persuadir para envíos y promociones, cumplir metas, desarrollar cartera de clientes y supervisar operaciones y administración del punto de venta. Contacto para más información.
supervisora de promotoría/demos/punto de venta – neolpharma
descripción del trabajo
farmacéutica nacional solicita supervisora de otc. Requisitos: 1-2 años como supervisora o líder de equipos de promotoría/demostradoras y/o punto de venta; estabilidad laboral; tolerancia a la frustración; licencia de manejo. Ofrecemos: sueldo base con incentivos, prestaciones de ley y superiores, horario de lunes a domingo con descanso fijo jueves, 11:00-19:00, disponibilidad para trasladarse por guadalajara. Si cumples al 100%, postúlate por este medio.
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