Asesor de ventas (chihuahua)requisitos del puesto:excelente servicio al cliente.disponibilidad de horario.sensibilidad.buena presentación.facilidad de palabra.experiencia en ventas de servicios intangibles.prestaciones y beneficios adicionales:sueldo base semanal: $10,* - $25,* al mes.atractivo esquema de comisiones sin tope.bono de referidos.vacaciones.tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado.salario: $10,* - $25,* al mes.escolaridad: secundaria terminada (deseable).
experiencia: ventas: 1 año (deseable).
lugar de trabajo: empleo presencial.tipo de puesto alternativo: tiempo completo, medio tiempo.salario alternativo: $5,* - $18,* a la semana.lugar de trabajo alternativo: empleo presencial.asesor de ventas afore – atracción de talento invercapresponsabilidades:desarrollar y mantener relaciones con clientes actuales y potenciales.identificar nuevas oportunidades de ventas y cerrar acuerdos.proporcionar educación financiera a los clientes sobre fondos de retiro afore.alcanzar o superar las metas de ventas.prospección de clientes.requisitos:experiencia comprobada en ventas.excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal.gusto por ventas en campo.capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.auto/moto propia.certificado de preparatoria (comprobable).
beneficios:atractivo plan carrera (crecimiento salarial de más del 50% en los primeros 3 meses).
fondo de ahorro.seguro de vida.prestaciones de ley.semana flex según cumplimiento de metas.promovendedor / asesor de venta – industria de joyeríarequisitos:tienes buena presentación.gusto por el trato con el cliente.con ganas de crecer dentro de una de las mejores marcas en têxtil (lujo).
experiencia como promovendedor, asesor de venta en marcas de têxtil, calzado, marcas de lujo o buscas una oportunidad laboral.oferta:días laborados: lunes a domingo.descanso: martes.horario: 11 am a 7 pm.salario: $8,* mensuales.bono de $3,000 mensual.pago 14% anual.vacante fija.prestaciones de ley.uniformes.capacitaciones.aguinaldo.premios.vacaciones.uniformes gratuitos.bono de productividad.tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado.sueldo: $11,* al mes.beneficios: uniformes gratuitos.lugar de trabajo: empleo presencial (tienda fija liverpool fashion mall).
asesor de ventas y servicio – hsbc méxico (chihuahua / juárez)función principal:mejorar la experiencia del cliente en sucursal a través de su atención en ventanilla.promover productos y servicios a clientes actuales y potenciales.referenciar a promotores o canales alternos para incrementar rentabilidad.requisitos:licenciatura en economía-administrativa o financiera (trunca o concluida) o bachillerato concluido.experiencia en servicio y/o atención al cliente, mínimo 6 meses.experiencia en ventas, mínimo 6 meses (preferente en sector financiero).
horario de lunes a sábado.habilidades:orientación al cliente y a ventas.trabajo en equipo.enfoque a resultados / solución de problemas.adaptación al cambio.ofrecemos:contratación directa por parte del banco.sueldo base, bono trimestral por desempeño, aguinaldo, prima vacacional.seguro de vida, seguro de gastos médicos mayores.créditos, descuentos en productos del banco.participación activa en programas de sustentabilidad / responsabilidad social.descuentos en más de 9,000 establecimientos y un plan de carrera acorde a sus aspiraciones.asesor de ventas – industria automotriz (chihuahua, parral, delicias)requisitos:mayor de edad.experiencia en ventas mínimo 2 años (giro bancario, farmacéutico, automotriz) (indispensable).
licenciatura completa o truncada.disponibilidad de horario.licencia vigente.saber manejar estándar.ofrecemos:salario base quincenal.excelente esquema de comisiones (11,000 a 30,000 pesos mensuales).
prestaciones superiores de ley.vales de despensa.caja de ahorro.30
días de aguinaldo.descuentos de empleado.pago y locación:pay: $15,* - $30,* per month.work location: in person.asesor financiero de ventas – afore invercapdescripción:afore invercap es una empresa líder en administración de fondos de retiro.brote de ingresos de hasta $49,000 mensuales, iniciando con $15,000.beneficios:seguro de vida.fondo de ahorro.plan de carrera con crecimiento garantizado.pago semanal.certificaciones pagadas para desarrollo profesional.requisitos:bachillerato concluído (certificado físico).
experiencia mínima de 1 año en ventas.gusto por ventas en campo.staff piso de venta – cadena de ropa y moda (plaza del sol, chihuahua)actividades:apoyo general en tienda.apoyo en probadores.colocación de nuevas promociones y material.acomodo de mercancía.rotación de prendas en bodega.horario:lunes a domingo: de 8 a 5 / 12 a 9 / 3 a 11 (rol semanal) con 1 día de descanso a la semana.tipo de puesto:tiempo completo, por obra o tiempo determinado, por temporada.sueldo:$8,* - $17,* al mes.beneficios:opción a contrato indefinido.seguro de vida.uniformes gratuitos.pago complementario:bono de productividad.tipo de jornada:incluye fines de semana.turno de 8 horas.turno mixto.turno vespertino.lugar de trabajo: empleo presencial.asesor comercial b2b – tecnológico de monterrey (chihuahua)objetivo del puesto:ejecutar la estrategia comercial de consultoría corporativa o servicios a la medida del tecnológico de monterrey en el territorio de chihuahua.impulsar el crecimiento sostenido de ingresos y la presencia institucional en la industria.mis principales retos:prospección y desarrollo de cartera.gestión de cuentas estratégicas.diseño y negociación de propuestas.liderazgo y desarrollo colaborativo.experiencia:5+ años en ventas consultivas b2b o desarrollo de negocios, con experiencia comprobable.competencias:orientación a resultados.enfoque consultivo y estratégico.escucha activa y espíritu de servicio.habilidades de negociación y cierre a nivel directivo.formación académica:licenciatura concluida; deseable posgrado o especialidad en negocios, ventas o áreas afines.herramientas:manejo de office suite (excel, powerpoint y word).
dominio de herramientas de crm (salesforce, hubspot, microsoft dynamics).
dominio de herramientas de comunicación (teams, zoom, google meet).
plataformas de generación de propuestas (canva, powerpoint).
gestión de herramientas de trabajo (outlook, calendar, tasks).
por qué trabajar con nosotros:nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito.ofrecemos beneficios de calidad que promueven equilibrio emocional, bienestar financiero y desarrollo profesional.esquema de trabajo: híbrido (oficinas + visita a clientes o eventos de relacionamiento).
ubicación: chihuahua.igualdad de oportunidades: no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.asesor comercial de servicios educativos – centro de neuroeducaciónrequisitos:licenciatura en comunicación, mercadotecnia, administración o afín (trunca o terminada).
indispensable: un año de experiencia en venta de servicios, sector educativo (preferentemente).
indispensable habilidades de comunicación oral y escrita.gusto y facilidad por las ventas y atención al cliente.manejo de bases de datos y crm.trabajo por objetivos.creación y elaboración de estrategias comerciales.labor de venta: prospección, seguimiento y cierre de venta.
presencial y a distancia.sueldo base + comisión.tipo de puesto: tiempo completo.sueldo: a partir de $9,* al mes.beneficios:opción a contrato indefinido.seguro de gastos médicos.pago complementario:bono de productividad.tipo de jornada:de guardia.lunes a viernes.turno de 8 horas.escolaridad:licenciatura trunca o en curso (obligatorio).
experiencia:ventas de intangibles: 1 año (obligatorio).
lugar de trabajo: remoto híbrido en *, el palomar, jal.fecha límite para postularse: 17/02/2025.fecha de inicio prevista: 01/03/2025.asesor/a de atención a clientes y ventas – tecnología y telecomunicacionesrequisitos principales:disponibilidad de horario.documentación en regla.experiencia en ventas (call center, cambaceo, seguros, créditos, etc).
funciones:lugar de venta y cierre de la venta.atención personalizada a clientes.manejo de computadora y equipo celular para registro de productividad.aplicación de estrategias de ventas y convencimiento.oferta:sueldo base de $7,467 mensuales.comisiones sin tope (monto aproximado mensual de entre $9,000 y $15,000) pago al mes.prestaciones tanto de ley como superiores desde el 1er día.contrato directo con la empresa.vals de despensa.fondo de ahorro.crecimiento a corto plazo con base en aptitudes y cumplimiento de objetivos.lugar de trabajo: empleo presencial (zona lara vallarta).
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