Casas javer – gerente de ventas
casas javer es una de las empresas desarrolladoras de vivienda de mayor tradición, cumpliendo 50 años en el mercado, y reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en el país por gptw.
Especialistas en la venta de vivienda de interés social, medio y residencial en el país con cobertura geográfica en nuevo león, tamaulipas, jalisco, aguascalientes, querétaro, estado de méxico y quintana roo.
Únete a nuestro equipo de trabajo, por expansión solicitamos: gerente de ventas.
Objetivo: cumplir con las metas de escrituración y ventas presupuestadas para el fraccionamiento desarrollando tácticas de ventas para su cumplimiento.
Requisitos:
experiencia mínima comprobable 3 años como líder de equipos de ventas inmobiliarias.
Planeación de estrategia comercial para cumplimiento de metas.
Excelente actitud de servicio al cliente.
Liderazgo para generar excelente ambiente laboral.
Dinámico, proactivo.
Ofrecemos:
sueldo competitivo.
Prestaciones superiores a las de la ley: fondo de ahorro, caja de ahorro, seguro de vida, seguro de gastos médicos, vales de despensa.
Oportunidades de desarrollo.
Importante empresa de inversiones – gerente de ventas
importante empresa de inversiones en el sector inmobiliario solicita: gerente de ventas.
Requisitos:
licenciatura en administración de empresas, ingeniería en gestión empresarial, finanzas con énfasis en mercadeo, licenciatura en ventas, licenciatura en comercio exterior.
Experiencia mínima 5 años en manejo de personal y equipos de trabajo de venta, y en posiciones de gerencia, experiencia en ventas inmobiliarias, financiamientos, inversiones, en ventas de agencias de autos de lujo o lotes reconocidos o en puestos similares.
Idioma deseable inglés 100%.
Disponibilidad para viajar.
Indispensable que pueda facturar.
Ofrecemos:
sueldo de $35,000 mensuales.
Comisiones 7% por venta de todo su equipo.
Funciones:
manejo de personal.
Capacitar y motivar constantemente a su fuerza de ventas.
Apoyar a su equipo en todo lo que necesite para eficientizar sus labores de ventas.
Elaborar reportes mensuales de resultados.
Realizar planes y estudios de mercado.
Crear equipos de trabajo eficientes.
Seguimiento con el equipo de trabajo.
Monitorear y analizar las métricas de ventas.
Desarrollar estrategias de ventas.
Habilidades:
comunicación asertiva.
Persistencia.
Competitividad.
Resolución de conflictos.
Detección de necesidades.
Trabajo en equipo.
Dominio en atención a clientes.
Capacidad de liderazgo.
Horario de lunes a viernes de 9:00 a 18:00, sábados de 9:00 a 14:00, con día de descanso en domingo.
4s real estate – gerente de ventas inmobiliarios
4s real estate es una empresa internacional de consultoría comercial especializada en el desarrollo de proyectos inmobiliarios extraordinarios.
Actualmente estamos en búsqueda de gerente de ventas inmobiliarios.
El objetivo principal del puesto es la implementación, seguimiento y mejora de procesos operativos comerciales, así como la generación de estrategias de venta proactiva.
Garantizar el funcionamiento y la buena imagen del (los) puntos de venta. Monitorear y asegurar la efectividad del equipo de venta, así como garantizar las prácticas dirigidas a promover la satisfacción del cliente.
Funciones
formular planes de venta estableciendo objetivos y metas semanales/mensuales/anuales por asesor acorde a la absorción del proyecto.
Monitoreo y control de estatus de clientes y prospectos.
Recepción, revisión y entrega de expedientes (ofertas de compra/contratos).
Análisis de competencia (características, precios, promociones, estrategias, etc).
Reclutamiento, selección y capacitación de la fuerza de ventas.
Medición y evaluación del desempeño del equipo comercial basado en indicadores clave.
Promover la integración y el sentido de pertenencia.
Asegurar el cumplimiento de la metodología de la experiencia de compra.
Dar seguimiento y lanzar estrategias para cumplir con las metas de ventas establecidas.
Áreas de experiencia
experiencia previa como gerente de ventas.
Ramo inmobiliario.
Competencias técnicas
trabajo bajo presión.
Gestión de equipos de trabajo.
Liderazgo.
Comunicación efectiva.
Capacidad de negociación.
Gerente de ventas inmobiliario – exclusivo condominio en construccion
gerente de ventas inmobiliario exclusivo condominio en construccion.
Requisitos:
experiencia en puesto similar.
Experiencia en giro inmobiliario (deseable).
Coordinación de equipos de trabajo del área comercial.
Liderazgo y trabajo por objetivos.
Control administrativo.
Funciones:
seguimiento al plan de visitas de los asesores de venta.
Crear estrategias de ventas y generar reportes de ventas.
Prospectar clientes y participar en cierre de ventas.
Apertura de nuevos canales de venta.
Complementar tareas de promoción, propuestas de prospectación.
Seguimiento a integración de expediente administrativo de clientes.
Manejo de indicadores de ventas.
Medición y revisión de los resultados.
Gestión de material de punto de venta.
Habilidades:
manejo de paquetería office básico / manejo de redes sociales.
Trabajo en equipo.
Negociación.
Liderazgo.
Trabajo por objetivos.
Proactivo.
Dinámico.
Ofrecemos:
sueldobase más atractivo esquema de comisiones.
Opción de contrato indefinido.
Prestaciones de ley.
Buen ambiente laboral.
Importante empresa inmobiliaria – gerentes de ventas
importante empresa inmobiliaria por crecimiento requiere gerentes de ventas.
Requisitos:
experiencia en el área de ventas inmobiliarias residenciales.
Gestión de ventas: supervisar las ventas y asegurar el cierre de transacciones.
Apoyar al equipo en el cierre de ventas complejas.
Administrar la cartera de clientes y prospectos.
Gestionar inventario y apartados de propiedades.
Requisitos clave
liderazgo y gestión de equipos.
Habilidades de comunicación y negociación.
Conocimiento del mercado inmobiliario y regulaciones legales.
Análisis de datos y elaboración de informes.
Orientación a resultados y capacidad de toma de decisiones.
Reclutamiento y capacitación de personal.
Ofrecemos sueldo base de $25,000, comisiones por logro de cierres de ventas.
Forma parte de clikalia – team lead
clikalia, startup europea que llegó a méxico para revolucionar la experiencia de compra y venta de real estate.
Requisitos:
experiencia mínima 3 años en puestos similares.
Dominio en atención al cliente.
Competencias de liderazgo y negociación.
Habilidades de comunicación y negociación.
Ofrecemos:
salario atractivo basado en experiencia.
Prestaciones de ley desde el primer día.
Seguro médico.
Vacaciones superiores a la ley.
Ambiente multicultural y desafíos profesionales.
Descripción – la empresa líder en occidente
la empresa líder en occidente en comercialización real estate de alto valor ofrece un ambiente de trabajo favorable.
Requisitos del puesto:
gerente de ventas inmobiliarias.
Abierto a reubicarse en colima.
Responsable de liderar y gestionar equipo comercial.
Implementar estrategias efectivas para impulsar ventas.
Responsabilidades:
cumplir objetivos comerciales a cargo.
Construir y liderar equipo eficiente y motivado.
Administrar recursos asignados.
Monitorear el desempeño, apoyar cierres y capacitar.
Analizar datos y generar reportes.
Estratega comercial avanzado.
Conocimiento de financiamiento inmobiliario.
Prestaciones y salario:
$30,000 - $35,000 bruto.
Esquema de comisiones.
Apoyo de menaje de un mes (en caso de aplicar).
Prestaciones superiores.
Contratación directa por la empresa.
Gerente de ventas inmobiliario (residencial y comercial)
liderar, coordinar y ejecutar la estrategia comercial para la venta de desarrollos inmobiliarios.
Requisitos:
licenciatura en administración, mercadotecnia, negocios o afín.
Experiencia mínima 3 años en ventas inmobiliarias (indispensable).
Experiencia comprobable liderando equipos comerciales enfocados a resultados.
Conocimiento en comercialización de desarrollos residenciales y/o comerciales.
Manojo de crm, métricas de ventas y seguimiento de kpis.
Habilidades de negociación, liderazgo y cierre de ventas.
Orientación a resultados y cumplimiento de metas.
Ofrecemos:
sueldobase competitivo + esquema de comisiones.
Bonos por cumplimiento de objetivos.
Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.
Participación en proyectos inmobiliarios de alto impacto.
Salario: $19,000 - $20,000 al mes.
Empresa del ramo de la construcción de vivienda – gerente de ventas
empresa del ramo de la construcción de vivienda ubicada en la colonia el campanario.
Actividades:
dominar simuladores hipotecarios.
Coordinar grupo de vendedores 4-6.
Promover venta casa media residencial.
Perfil:
enfoque a resultados.
Organización.
Indispensable que maneje grupo de vendedores.
Condiciones laborales:
lunes a viernes 9:00 a 17:00hrs.
Suplido fijo entre $17,500 y $22,000.
Comisiones fijas 0.5% por cada venta.
Después de 6 meses de resultados positivos, gastos médicos mayores.
Requisitos:
experiencia 2 años mínimo en área de ventas de inmuebles manejando grupo de vendedores.
Salario: $25,000 - $45,000 al mes.
Importante empresa de bienes raíces – gerente de ventas inmobiliarias
importante empresa de bienes raíces invita a formar parte del equipo como gerente de ventas inmobiliarias bajo esquema de comisiones sin límite de tope.
Objetivos del puesto:
elaboración y propuesta de estrategias de comercialización innovadoras y efectivas.
Capacitación del personal a su cargo.
Vinculación con áreas administrativas y de proyectos.
Funciones:
formar y forjar al equipo de ventas.
Desarrollar, implementar y medir el rendimiento del equipo.
Atención y seguimiento a clientes.
Uso de crm para gestión de ventas.
Asesoramiento, seguimiento, cierre y reporte de ventas.
Coordinación de reuniones con equipos de trabajo.
Identificar oportunidades de mejora.
Beneficios:
desarrollo profesional.
Flexibilidad de horario, trabajo 100% home office.
Sueldobase garantía de $15,000 los primeros 3 meses.
Esquema de comisiones sin límite.
Requisitos:
experiencia en ventas rama inmobiliario, mínima de 2 años.
Facilidad de palabra y poder de negociación.
Experiencia previa en desarrollos.
Trabajo por esquema de 100% comisión y por objetivos.
Licenciatura concluida.
Iniciativa y tolerancia a la frustración.
Disponibilidad de horario.
Indispensable:
manejo de herramientas digitales: zoom, hubspot, manívela, excel, dropbox, drive, whatsapp business.
Equipo de cómputo y telefonía celular.
Trabajo por objetivos.
Perseverancia y constancia.
Disciplina y autogestión.
Apoyo a clientes, empatía.
Apertura a aprender nuevas habilidades.
Construcción de base de datos (spss, excel o similar).
Disponibilidad de tiempo y dedicación.
Vivir en la ciudad de guadalajara ó zona metropolitana.
Disponibilidad de viajar.
Salario: $60,000 - $85,000 al mes.
Tipo de puesto: tiempo completo.
Horario: flexible, lunes a viernes.
Prestaciones: estacionamiento de la empresa, horarios flexibles, programa de referidos, trabajo desde casa.
Tipos de compensaciones: bono de productividad, bono mensual.
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