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Desarrollador .net semisr [ffm-491]

Ciudad Apodaca, N.L.
Northware Software Development
Desarrollador .NET
Publicada el 16 septiembre
Descripción

**Descripción del puesto**:

- Elabora el diseño técnico de Historias de usuario / Requerimientos a construir.
- Desarrolla aplicaciones (codificación).
- Desarrolla aplicaciones web utilizando POO, siguiendo estándares de programación.
- Mantiene actualizada la biblioteca de componentes reutilizables.
- Mantiene actualizada la documentación técnica de los aplicativos.
- Da mantenimiento a sistemas existentes(Correcciones y mejoras a aplicativos)
- Crea casos de prueba para realizar pruebas unitarias.
- Realiza pruebas unitarias.
- Elabora documentación para habilitar la liberación de código a los diferentes ambientes.
- Mantiene actualizado el repositorio de código y documentación.
- Aplica la metodología de desarrollo (procesos) de DECO.
- Corrige errores reportados en la fase de verificación y validación.

**Requisitos**:

- Conocimiento avanzado en programación
- Experiência mínima 2 años.
- Carrera profesional Ingeniería en Sistemas Computacionales o carrera afín.
- Lenguaje de programación: ASP.Net C#, visual BASIC, Forms y Reports, (Visual Stu dio),
- Frameworks Web (Bootstrap / React, Angular)
- Programación Orientada a Objetos.
- Conocimiento intermedio de base de datos Oracle (programación de Stored Procedures, Triggers,
- Identificación de llaves foráneas, diseño y optimización de base de datos ER)
- Conocimiento intermedio de administración de la configuración (SVN).
- Deseable: Conocimiento ACSEL (Core de Seguros)
- Deseable: Conocimiento CMMI; SCRUM
- Deseable: Conocimiento AZURE DevOps

**Beneficios**:

- Contratación directa con a emprea en esquema 100% nominal
- Contrato de planta NO proyecto
- Esquema de trabajo híbrido (martes y jueves en casa)
- Seguro de gastos médicos mayores
- 15 días de aguinaldo primer año / 30 días a partir del segundo año
- 10 días de vacaciones el primer año, 15 del segundo al 9 año, a partir de 10 años +3 días cada 5 años.
- Pagamos capacitaciones que encajen con el plan de trabajo
- Las demás prestaciones de ley

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