Objetivo principal de este puesto es transmitir conocimientos teóricos-prácticos a los conductores para que puedan desempeñar su trabajo de manera profesional y eficiente.
funciones:
1. Recibir capacitación sobre las herramientas prácticas de manejo de autobuses para poder transmitir dichos conocimientos a los conductores.
2. Diseño y preparación de materiales de trabajo para los cursos de capacitación.
3. Impartición de cursos de capacitación en diferentes temas para conductores, según la programación semanal asignada por la coordinación de capacitación.
4. Intervención en el proceso de selección de personal mediante la aplicación de exámenes y la impartición de inducciones al puesto.
requisitos:
experiencia en conducción es fundamental. Conocimientos técnicos generales para la conducción de un autobús.
ventajas:
contribuir a brindar la mejor experiencia de viaje a nuestros pasajeros.