Stone steel – gerente administrativa
stone steel, empresa de grupo reyes, por apertura de sucursal solicita gerente administrativa para el sector de la construcción y ferretería.
Requisitos
escolaridad: licenciatura en administración o contabilidad.
Experiência de al menos dos años en áreas contables, administrativas y de proveedores.
Experiência de al menos cinco años en manejo de cuentas bancarias.
Conocimiento de facturación 4.0.
Conocimiento en reportes contables.
Conocimiento en control de inventarios.
Manejo de personal.
Manejo de excel.
Aptitudes
facilidad de palabra.
Actitud de servicio.
Sentido de responsabilidad.
Adaptación a los cambios.
Solución de problemas.
Trabajo bajo presión.
Tipo de puesto: tiempo completo
salario: $15,* - $16,* al mes
horario
incluye fines de semana.
Turno de 8 horas.
Prestaciones
caja de ahorro.
Vales de despensa.
Gerente administrativo – san telmo y bosques
requisitos y conocimientos
licenciatura.
Manojo de crm.
Paquetería office.
Trabajo en equipo.
Preferentemente experiencia en giro inmobiliario.
Competencias
gusto por atención al cliente.
Ética en los negocios.
Liderazgo.
Comunicación acertiva.
Orientada a resultados.
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $9,000.00 - $10,000.00 al mes
beneficios
opción a contrato indefinido.
Seguro de vida.
Teléfono de la empresa.
Gerente administrativo – sector automotriz
se busca gerente administrativo para incorporarse en importante empresa en el ramo automotriz. Entre las responsabilidades principales se incluyen la elaboración de cheques y presupuestos, la supervisión de la administración general y el envío de valijas con documentos importantes. Además, es fundamental contar con un perfil orientado a la administración general, con habilidades para gestionar recursos, supervisar procesos y optimizar la eficiencia operativa.
Responsabilidades
elaboración de cheques y presupuestos.
Supervisión de la administración general.
Envío de valijas con documentos importantes.
Calificaciones
formación sólida en administración, contabilidad o áreas afines.
Experiencia demostrable en roles similares.
Capacidad de análisis, orientación al detalle y toma de decisiones informadas.
Únete a nuestro equipo y sé parte de un entorno dinámico y desafiante.
Gerente administrativo – planta de manufactura
funciones principales
dirigir y controlar las áreas administrativas de la empresa asegurándose de que se realicen todas las actividades administrativas de forma correcta, completa y oportuna.
Supervisar la correcta elaboración y presentación de estados financieros y reportes administrativos.
Generar los reportes ejecutivos necesarios para la toma de decisiones de la dirección general.
Establecer y garantizar el cumplimiento de las políticas, procedimientos administrativos y operativos autorizados.
Diseñar y supervisar el cumplimiento de los controles internos con el apoyo de auditorías internas periódicas.
Elaborar y ejecutar presupuestos operativos y financieros anuales por periodos mensuales.
Proponer mejoras en los procesos administrativos y operativos para optimizar costos y mejorar la rentabilidad.
Implementar un erp y asegurar su correcta integración en todas las áreas de la empresa.
Evaluar el desempeño del personal administrativo y proponer planes para su desarrollo.
Requisitos
educación mínima: licenciatura.
10 años de experiencia.
Conocimientos: contpaqi, erp, microsoft excel.
Licencia de conducir: a.
Horario de trabajo
lunes a viernes de 8:00 a 17:00 hrs.
Sábados de 8:00 a 14:00 hrs.
Un día al mes realizar inventario con horario de entrada a las 4:00 am.
Sueldo mensual: $25,000 libres
gerente administrativo – venta automotriz (gerencia de operaciones)
responsable de supervisar la adquisición de los insumos necesarios para un funcionamiento eficaz en las sucursales.
Gestión y optimización del proceso de adquisición de materia prima.
Controlar y validar gastos proporcionales a los presupuestos.
Negociación con proveedores y garantización de políticas de adquisición.
Implementar procesos eficientes y reducir costos sin afectar calidad.
Tipo de puesto: por tiempo indeterminado.
Sueldo: $10,* - $15,* al mes.
Beneficios
bebidas gratis.
Descuento de empleados.
Descuentos y precios preferenciales.
Días por enfermedad.
Opción a contrato indefinido.
Programa de referidos.
Servicio de comedor.
Gerente administrativo – hospital
importante hospital invita a su gran equipo de trabajo.
Requisitos
licenciatura en administración de empresas, finanzas, salud pública o campo relacionado. Se prefiere título avanzado (maestría o mba).
Experiencia previa en roles de liderazgo en el sector de la salud o en hospitales.
Conocimiento profundo de las regulaciones y estándares de la industria de la salud.
Habilidad para analizar datos financieros y operativos.
Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión hospitalaria.
Responsabilidades
vincular la comunicación interdepartamental, de proveedores, gobiernos del hospital y relaciones externas.
Supervisar los estándares de calidad para la atención al paciente.
Desarrollar estrategias para aumentar los ingresos.
Establecer objetivos organizacionales, kpi’s y estadísticas.
Supervisar las finanzas y operaciones relacionadas.
Garantizar cumplimiento de regulaciones federales y estatales.
Crear plan de trabajo y procesos para departamentos administrativos.
Proponer cambios necesarios para mejorar procesos interdepartamentales.
Beneficios
prestaciones de ley.
Salario mensual: $15,000.
Bonos fijos mensuales: $5,000.
Jornada de lunes a viernes 8:00 a 16:00 y sábados 8:00 a 14:00.
Gerente administrativo – grupo torres corzo (ventas automotriz)
revisión y control de expedientes.
Manejo de personal.
Seguimiento a todo el proceso administrativo.
Beneficios
prestaciones de ley.
Estabilidad y oportunidad de crecimiento.
Gerente administrativo – grupo nissan torres corzo
vigilar operaciones financieras y contabilidad.
Supervisar información contable y financiera enviada a accionistas.
Supervisar nómina y pagos de impuestos.
Atender autoridades fiscales, patronales, auditores externos.
Beneficios
salario competitivo.
Prestaciones de ley.
Excelente ambiente laboral.
Plan de carrera.
Gerente administrativo – grupo torres corzo (ingreso)
licenciatura en administración, contabilidad o afín.
Experiencia de 2 a 3 años.
Trabajo bajo presión.
Manejo de orden y disciplina con el equipo de trabajo.
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