Asistente de dirección - posgrados e investigación
realizar y auxiliar en tareas administrativas del área a la que reporta, recibiendo, registrando y transmitiendo información y documentación para cumplir y optimizar los recursos que le han sido asignados de forma oportuna.
Responsabilidades
realizar proyectos y tareas específicas relacionadas con la promoción de posgrados, vinculación interna y externa, utilizando información proporcionada por el jefe directo, asegurando que la actividad se cumpla de acuerdo a los criterios establecidos. Entrega resultados para el área. Cumplimiento de las tareas asignadas por el jefe directo
asistir a la dirección en proyectos especiales, así como tareas de grupo que puedan no estar directamente relacionadas con sus funciones, a través de las indicaciones del área solicitante, para que la gestión se efectúe en tiempo y forma. Entrega resultados para el área. Solicitudes especiales por otras áreas y actividades emergentes
responsable del diseño, gestión y ejecución de eventos de la escuela de posgrados e investigación relacionados con la experiencia de aspirantes, estudiantes, profesores, y personal propio de la escuela entrega resultados para el área. Eventos, cátedras y solicitudes atendidas
responsable y enlace de comunicación con el área de comunicación institucional para el cumplimiento del plan anual de comunicación de la escuela de posgrados e investigación entrega resultados para el área. Plan de comunicación de la escuela
responsable del programa de becarios de generación, gestionando el programa desde la convocatoria, asignación y evaluación del servicio becario entrega resultados para el área. Programa de becarios de generación en operación óptima
asistencia a la dirección en vinculación y relaciones públicas externa de la escuela entrega resultados para el área. Apoyo y seguimiento en el plan de vinculación
asistencia a la dirección en el clima organizacional de la escuela y el plan de trabajo entrega resultados para el área. Apoyo y seguimiento en el plan de clima organizacional
requisitos académicos y de experiencia
superior en indistinto, o administración de empresas, pedagogía, psicología o afín.
Deseable - conocimientos de recursos humanos - 1 a 3 años
deseable - experiencia en el sector educativo y su entorno - 1 a 3 años
deseable - relaciones públicas - 1 a 3 años
indispensable - asistente ejecutivo - 1 a 3 años
conocimientos específicos y/o certificaciones
deseable - conocimiento de los procesos y procedimientos del área
deseable - manejo de los sistemas institucionales y paquetería comercial (office, internet, banner)
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