¿eres un apasionado por el desarrollo organizacional y buscas dar el siguiente gran paso en tu carrera? Buscamos un coordinador de recursos humanos junior para unirse a nuestro departamento y apoyar en las operaciones diarias de rh. El candidato ideal será una persona organizada, confiable y con fuerte vocación de servicio, con energía, atención al detalle y muchas ganas de optimizar la experiencia de nuestro equipo. Objetivo como coordinador jr., serás el brazo derecho del área, asegurando que nuestros procesos de talento fluyan con excelencia. Tus principales funciones serán: reclutamiento y selección: ejecutar procesos de punta a punta para perfiles operativos y administrativos. Onboarding: dar una bienvenida de 10 a los nuevos integrantes. Administración de personal: control de expedientes, incidencias para nómina y gestión de beneficios. Cultura y clima: apoyo en la organización de eventos internos y encuestas de clima organizacional. Cumplimiento: seguimiento a normativas laborales básicas y trámites administrativos. Desarrollar plan de capacitación. Requisitos educación: licenciatura concluida en administración, relaciones laborales, psicología laboral o afín. Experiencia: mínima de 1 año en áreas administrativas de rrhh. Habilidades: excel intermedio, manejo de plataformas de reclutamiento. Edad: entre 25 y 50 años licencia de conducir: a ofrecemos sueldo base: $20,000.- mensuales. Prestaciones de lft. Horario lunes a viernes de 08:00 a 18:00 hrs. / sábado de 08:00 a 13:00 hrs. J-18808-ljbffr