*descripción del empleo*
- supervisar que los procesos productivos se desarrollen de acuerdo con los métodos establecidos.
- dar seguimiento y garantizar el programa de producción para cumplir con los requerimientos establecidos.
- ayudar al supervisor a cargo a cumplir los objetivos de eficiencia y efectividad.
- promover practicas lean con el personal a su cargo.
- participar en los análisis de soluciones de problemas cuando existan reclamaciones oficiales de clientes o de cs1.
- entrenar a su personal cargo en el correcto llenado de datos en el sistema de time clock.
- planear y ejecutar junto con su supervisor el plan de capacitación para crear personal con multi-habilidades.
- organizar a su equipo de acuerdo con la matriz de habilidades.
- cuando sea requerido y acordado con su supervisor cubrir ausencias y/o incapacidades.
- dar de baja en sistema el material scrap que se vaya generando en sus estaciones de trabajo.
- apoyar al supervisor de área con el cumplimiento de políticas y reglamentos de calidad, seguridad, ética y conducta
*requisitos*:
- secundaria o bachillerato.
- manejo básico de equipo de cómputo.
- manejo de equipos de medición.
- manejo de erp (inventarios y administración de producción).
- conocimiento de la norma ipc.
- conocimiento básico de lean manufacturing (5s´s, kaizen, kan ban, smed), iatf 16949, lft y reglamento interior de trabajo, solución de problemas, 8d´s, liderazgo y comunicación efectiva.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $10,000.00 - $10,800.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- seguro de vida
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
tipos de compensaciones:
- bono de puntualidad
lugar de trabajo: empleo presencial