Nombre del puesto: gerente de construcciónescolaridad mínima requerida: licenciaturaaños de experiência en el puesto: mínima 3 años, deseable 5 años o mássoftware requerido: ms project, excel avanzado, autocad, metodología pmiexperiência: 1.planificación del proyecto: desarrollar un plan detallado del proyecto, estableciendo objetivos, plazos y recursos necesarios.2.presupuesto y control de costos: - establecer un presupuesto y monitorear los costos para garantizar que el proyecto se mantenga dentro de los límites financieros.3.contratación y gestión de subcontratistas: - seleccionar y contratar a subcontratistas y proveedores, supervisando su desempeño y asegurándose de que cumplan con los estándares de calidad.4.programación y coordinación: desarrollar un cronograma detallado del proyecto y coordinar las actividades de construcción para cumplir con los plazos establecidos.5.gestión de riesgos: identificar y gestionar los riesgos potenciales del proyecto, implementando estrategias para mitigar impactos negativos.6.control de calidad: supervisar la calidad de la construcción, asegurando que se cumplan los estándares y especificaciones establecidos.7.seguridad en el lugar de trabajo: implementar y hacer cumplir políticas y procedimientos de seguridad para garantizar un entorno de trabajo seguro.8.comunicación con stakeholders: mantener una comunicación efectiva con clientes, arquitectos, ingenieros y otros stakeholders para garantizar la alineación en objetivos y expectativas.9.gestión de cambios: -manejar eficientemente los cambios en el alcance del proyecto, evaluando su impacto y ajustando planes según sea necesario.10.evaluación post-implementación: -realizar revisiones y evaluaciones después de la finalización del proyecto para identificar lecciones aprendidas y áreas de mejoratipo de puesto: tiempo completosalario: $111,* - $222,* al meshorario:- incluye fines de semana- rotativo- turno de 8 horas- turno matutinoprestaciones:- descuentos y precios preferenciales- estacionamiento gratuito- seguro de vida- uniformes gratuitostipos de compensaciones:- bono anual- bono de productividadlugar de trabajo: empleo presencial