Responsable de Capital Humano – Corporativo
Ubicación: Ciudad de México
Modalidad: Presencial
Sobre nosotros:
Somos un corporativo en constante crecimiento que busca consolidar su equipo de Capital Humano. Queremos a alguien que lidere los procesos estratégicos y operativos del área, con enfoque en desarrollo organizacional, atracción de talento y cumplimiento normativo.
Responsabilidades principales:
- Diseñar, implementar y dar seguimiento a políticas y procesos de Capital Humano alineados a la estrategia corporativa.
- Realizar los procesos de reclutamiento, selección, contratación e inducción de personal.
- Administrar y supervisar procesos de nómina, incidencias, contratos y obligaciones laborales.
- Implementar programas de desarrollo, capacitación y clima organizacional.
- Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral y de seguridad social.
- Ser enlace con la Dirección General para proponer iniciativas que fortalezcan la cultura organizacional y la retención de talento.
Requisitos:
- Licenciatura en Administración, Psicología, Contaduría, Derecho o afín.
- Experiencia mínima de 3 años en áreas de Capital Humano
- Conocimientos sólidos en legislación laboral, administración de nómina, relaciones laborales y desarrollo organizacional.
- Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y negociación.
Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hrs y sábados de 9:00 a 14:00 hrs.
Ofrecemos:
- Sueldo acorde a experiencia.
- Prestaciones de ley
- Oportunidad de desarrollo en un corporativo en expansión.
- Excelente ambiente de trabajo.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $18, $20,000.00 al mes
Beneficios:
- Descuento de empleados
Lugar de trabajo: Empleo presencial