Director de maquinaria
requisitos principales:
• licenciatura en ingeniería industrial o electromecánica.
• experiencia laboral mínima de 3 años en mantenimiento de equipos y procedimientos administrativos para gasolina, diésel y maquinaria pesada.
• conocimientos sólidos de mecánica automotriz y manejo de maquinaria pesada.
responsabilidades clave:
• supervisión y monitoreo del desempeño de los colaboradores para garantizar la entrega de proyectos dentro de plazos y estándares de calidad.
• desarrollo y ejecución de planes operativos para el funcionamiento eficiente del departamento.
• administración efectiva del recurso humano y equipo, asegurando su correcta asignación y uso.
• vigilancia del cumplimiento del programa de mantenimiento preventivo de herramental, vehículos y maquinaria pesada para minimizar riesgos y maximizar seguridad y productividad.
• gestión integral del personal y recursos para lograr una gestión eficiente y eficaz del área a su cargo.
• análisis detallado de datos e indicadores para informar decisiones estratégicas que impacten positivamente en la organización.
• promoción de la cultura de innovación y mejoras continuas dentro del equipo.
• identificación de oportunidades de crecimiento y capacitación para mejorar habilidades y conocimientos.
• colaboración con otros departamentos para abordar desafíos comunes y fomentar un ambiente de trabajo equitativo y respetuoso.