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Empresa líder en fabricación, venta y distribución de productos para el descanso.
Solicita:
**Generalista de Recursos Humanos**
**Requisitos**:
- Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afín.
- Experiência mínima de 1 a 2 años en un rol similar dentro de áreas de recursos humanos
- Experiência en reclutamiento de campo INDISPENSABLE
**Principales actividades**:
- Gestión de los procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Asegurar el cumplimiento al RIT, seguimiento de clima laboral, identificar conflictos con personal operativo.
- Validar las altas y bajas del personal interno y/o servicio especializado ante el IMSS y marco legal.
- Seguimiento de incapacidades.
- Actualizar periódicamente el manual de inducción para el personal de nuevo ingreso.
- Aplicar encuestas de clima organizacional y otros instrumentos de evaluación.
- Monitorear el progreso y el impacto de las iniciativas de desarrollo organizacional, realizando ajustes según sea necesario para asegurar el cumplimiento de los
- Preparar informes y presentaciones sobre el estado de los programas y su alineación con la estrategia organizativa.
**Habilidades**:
- Buena habilidad de comunicación
- Trabajo en equipo
- Capacidad de liderazgo
- Tolerancia a la frustración
**Ofrecemos**:
- Sueldo: 15,000 pesos NETOS mensual
- Prestaciones de ley y superiores
- Opción a contrato indeterminado.
- Horario: Lunes a Viernes de 8:00 am a 6:00 pm, sábado de 09:00 a 12:00 hrs
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POSTÚLATE POR ESTE MEDIO SI CUMPLES CON EL **Perfil**:
Tipo de puesto: Jornada completa, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $15,000.00 al mes
Tipo de jornada:
- Turno de 10 horas
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Obligatorio)
Experiência:
- Reclutamiento de campo: 1 año (Obligatorio)
- Generalista de Recursos Humanos: 1 año (Obligatorio)
- Reclutamiento y selección: 1 año (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial