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date: apr 1, 2026
location: ciudad juarez, chh, mx, 32599 ciudad juarez, chh, mx, 32575 ciudad juarez, chh, mx, 32575
company: hubbell incorporated
job overview
estamos buscando a un superintendente de produccion que sea responsable de cumplir con los programas de trabajo, supervisando a un grupo de empleados encargados del análisis, diseño, validación, implantación y de nuevo proceso de producto, seguimiento a procesos de producción, métodos y cargas de trabajo, estándares de operación de equipo y demás normas para producir eficientemente y con calidad incluye la revisión sistemática de información y reportes operativos, en búsqueda de áreas de oportunidad para incrementar la productividad, la calidad y reducir el costos.
a day in the life
* establecer y documentar sistemas de manufactura que minimicen costos de operación y logren consistentemente los requerimientos de calidad
* documentar los procesos de manufactura asegurando cumplimiento con la norma
* establecer mejoras a los procesos que reduzcan costo y mejoren la calidad del producto
* planear la adquisición de maquinarias para mejorar los procesos
* determinar la capacidad de los procesos y planear mejoras futuras
* supervisa la coordinación de los ingenieros para dar solución a problemas en los procesos de manufactura
* reportes semanales, mensuales y anuales propios del puesto
* actividades de 5's y seguridad industrial propios del puesto
what will help you thrive in this role?
* carrera profesional terminada en ingeniería electromecanico, electrico, manufactura ó afín
* bilingue: español/inglés (85% ó más)
* experiencia en el manejo de sap
* experiencia en el manejo de ms office
* experiencia en manufactura esbelta, cambios de ingeniería
* conocimientos de control estadístico de proceso
* experiencia en ingenieria de producto
* conocimiento de autocad, solid works, solid edge
* conocimiento de operaciones de manufactura
hubbell incorporated, its subsidiaries and affiliates, is an eo employer aa: m/f/veteran/disability. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, disability, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or any other protected class.
the above summary of position responsibilities and requirements is not intended, and should not be construed, to be an exhaustive list of duties, skills, efforts, physical requirements, or working conditions associated with the position. It is intended to be an accurate reflection of those principal position elements essential for making decisions related to position performance, employee development, and compensation.
job segment: telecom, telecommunications, erp, sap, technology
#j-18808-ljbffr