Your tasks
- coordinar los recursos de tool shop para asegurar el máximo desempeño de las lineas de producción a su cargo
- supervisar el cumplimiento del plan de mantenimiento preventivo de los moldes de las lineas a su cargo
- generar estrategias para optimizar el uso de los recursos departamento enfocadas al cumplimiento de los indicadores del área
- (mttf, mttr y cumplimiento del plan de mantenimiento preventivo).
- generar estrategias que permitan la reducción de costos del departamento
- calidad, seguridad y costos.
- difundir entre su lineas y a coordinador el status de los indicadores del departamento (mtbf,mttr,mp´s)
- facilitar los recursos necesarios que permitan el cumplimiento de los indicadores del departamento
- asegurar los ceco´s de los recursos utilizados en el departamento, con el fin de tener información confiable financieramente.
- responsable de desarrollar el plan de industrialización de los nuevos moldes para un nuevo programa.
- desarrollar nuevas especificaciones de herramientas; presentación de una solicitud de cotización (rfq) a proveedores potenciales a través de los procedimientos del equipo de compras.
- responsable de dar seguimiento a la construcción de nuevos moldes en el proveedor y entrega a planta para su reemplazo
- responsable de completar la depuración en las instalaciones del proveedor y depuración final en planta.
- responsable de finalizar el lanzamiento de la herramienta de molde de acuerdo a las especificaciones del cliente, así como de acuerdo a los requisitos internos de calidad.
- responsable de comunicar inmediatamente cualquier retraso, problema o riesgo relacionado con las actividades operativas al personal de silao ie y pjm.
Control de tiempo:
- seguimiento del progreso del proyecto (reemplazos de molde)
- definir medidas correctivas en caso de desviarse del plan de proyecto original.
Control de calidad:
- asegurar el cumplimiento de estándares de nuevas herramientas.
- asegurar nuevos moldes que cumplan con los requisitos del producto.
- informar periódicamente el estado de las nuevas herramientas de acuerdo con el conjunto válido de herramientas y procesos.
- proporcionar actualizaciones del estado de las nuevas herramientas y necesidades potenciales al coordinador de lanzamiento de nuevos productos.
- proporcionar actualizaciones del estado de las nuevas herramientas y necesidades potenciales al coordinador del área.
- escalar problemas al coordindor, calidad afectada y cliente si así lo requiere a la gerencia.
- proporcionar lecciones aprendidas y compartir datos con el equipo del taller de herramientas silao y central ie
- proporcionar mejoras de herramientas para el área de responsabilidad.
- responsable de dar seguimiento a los cambios de ingeniería durante la implementación de nuevas herramientas antes del inicio de producción.
- participar en el concepto de diseño del producto, definición de dimensiones y tolerancias.
- participar durante la fase de prototipo, diseño y desarrollo de herramientas de moldes.
- participar en la cotización de nuevos programas para dar retroalimentación sobre nuevas herramientas requeridas.
*profile*:
- conocimiento técnico de procesos de manufactura de moldes, piezas mecánicas y reparaciones de herramentales.
- manejo de solidworks para diseño de refacciones, sofware para maquinados cnc, proceso de erosion e hilo erosión.
- ajustes mecanicos y rectificado.
- conocimiento de herramientas y metodologías de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo.
- mejora continua.
- técnica de solución de problemas.
- finanzas (administración de presupuesto).
- inglés avanzado.
*offer*:
en continental estamos comprometidos con la construcción de un ecosistema incluyente y libre de discriminación en méxico, estos principios se encuentran asentados en nuestra filosofía y cultura corporativa. Por lo cual, queda totalmente prohibido solicitar prueba de embarazo o vih como parte de nuestros procesos de selección.
Li-fe2
about us
continental desarrolla tecnologías y servicios vanguardistas para la movilidad sostenible e interconectada de personas y bienes. Fundada en 1871, la empresa de tecnología ofrece soluciones seguras, eficientes, inteligentes y asequibles para vehículos, máquinas, tráfico y transporte. En 2022, continental generó ventas por 39 400 millones de euros y actualmente emplea a unas 200 000 personas en 57 países y mercados.
*keyfacts*:
job id
*ref80386o*
field of work
*industrial engineering*
location
*silao*
leadership level
*leading people*
job flexibility
*onsite job*
- contact
*felisa espinosa*
- legal entity
*continental automotive mexicana, s. de r.l. de c.v.