Valuador – gwm tlalnepantla
valuación e inspección de unidades seminuevas.
ingreso de unidades a taller para revisión mecánica.
atención a clientes.
elaboración de reportes de avalúos y tomas.
horario laboral: lunes a viernes 9 a 6, sábado 9 a 2, domingo (guardia) 11 a 5.
ofrecemos: sueldo base, bono por desempeño, prestaciones de ley desde el primer día, apoyo de comedor, vales de despensa al obtener la planta.
valuador – comprador de seminuevos
responsabilidades:
valuación y compra de unidades seminuevas.
proceso de compra‐venta y revisión mecánica.
atención al cliente y seguimiento a unidades.
elaborar presupuestos, cotizaciones y reportes de kpi.
requisitos:
escolaridad mínima preparatoria.
experiencia no necesaria, se capacita.
conocimientos básicos de compra‐venta y mecánica automotriz.
habilidades de comunicación, negociación y persuasión.
capacidad para conducir autos estándar y automático.
licencia de manejo vigente.
compensación:
salario base de $7,* a $20,* al mes.
bonos de productividad y comisiones.
beneficios de ley y superiores (seguro de vida, vales de despensa, descuentos, etc.).
lugar de trabajo: zona los fuertes, diagonal defensores de la república.
valuador – autos seminuevos (chevrolet sanje pro automotores)
responsabilidades:
valuación física de unidades enviadas por clientes.
elaboración de reporte de kpi, tomas y compra.
proceso de certificación de unidades.
presupuesto de acondicionamientos.
seguimiento de valuación mecánica.
requisitos:
experiencia indispensable en agencia automotriz.
edad 23 a 40 años.
escolaridad: bachillerato.
capacidad de conducción y licencias vigentes.
compensación:
salario mensual $8,* a $11,*.
turno de 10 horas, l‐v 9:*:00, sábados 9:*:00.
lugar de trabajo: san jerónimo lídice, magdalena contreras, ciudad de méxico.
comisionista
responsabilidades:
ejecutar, promover e incrementar la venta de autos.
aplicar conocimientos de productos y beneficios de la marca.
cumplir objetivos mensuales de productividad.
elaborar reportes de prospección y ventas.
prospectar clientes mediante visitas y publicidad.
requisitos:
escolaridad: preparatoria y/o carrera técnica.
experiencia: 3 años en área de ventas.
conocimiento de producto, técnica de ventas y prospección.
compensación:
salario de $6,* a $21,*.
horario: fines de semana, lunes a viernes.
lugar de trabajo: ciudad de méxico, presencial.
revisión y evaluación de unidades seminuevas
responsabilidades:
revisión de unidades seminuevas.
asesoría al cliente para concretar compras.
control y registro de evaluaciones.
negociación y cierre con clientes.
validación de documentos y acreditación de unidades.
compensación:
salario base + comisiones.
turno de 8 horas.
prestaciones: seguro de vida.
lugar de trabajo: presencial.
asesor de ventas autos seminuevos (cuajimalpa)
requisitos:
edad * años.
experiencia mínima 1 año en ventas.
escolaridad: carrera trunca, pasantes, etc.
licencia de manejo vigente.
actividades:
atención a clientes.
manejo de redes sociales.
ventas de autos y servicios financieros.
seguimiento de prospectos y cartera.
venta face‐to‐face y cierre de ventas.
ofrecemos:
psicólogo y fisioterapeuta.
prestaciones de ley.
capacitación continua.
día libre por cumpleaños; 5 días por matrimonio; 5 días por nacimiento de hijos (padres); 5 días por defunción de familiares de primer grado.
membresía dental extensible a familiares.
descuentos en análisis clínicos chopo y grupo posadas.
compensación:
salario mensual $9,709 + comisiones de $10,000 a $50,000.
tipo de puesto: tiempo completo.
lugar de trabajo: presencial.
asesor/a de ventas autos seminuevos (bbva – automarket)
responsabilidades:
estrategia comercial: desarrollar y ejecutar planes de venta.
prospección activa: identificar oportunidades de negocio y clientes potenciales.
cierre de ventas: seguimiento puntual a prospectos y concretar acuerdos exitosos.
customer experience: mantener relaciones cercanas con los clientes.
requisitos:
experiencia mínima 1 año en ventas (indispensable en sector automotriz).
escolaridad: licenciatura (trunca o concluida).
habilidades: negociación efectiva, proactividad y enfoque en metas.
disponibilidad: lunes a viernes y sábados medio día.
ofrecemos:
sueldo base competitivo + esquema de comisiones sin tope.
prestaciones superiores a las de ley (seguro de gastos médicos mayores, vales de despensa, fondo de ahorro).
plan de carrera dentro del grupo bbva.
capacitación continua.
ambiente inclusivo y diversidad.
lugar de trabajo: presencial.
asesor (a) de ventas autos seminuevos (mitsubishi insurgentes)
funciones:
ventas y atención a clientes.
negociación y seguimiento de ventas.
requisitos:
preparatoria culminada.
1 año de experiencia en puesto similar.
disponibilidad inmediata.
ofrecemos:
excelente esquema de comisiones.
oportunidad de crecimiento.
contratación directa por el grupo.
lugar de trabajo: presencial.
salario: $10,* - $50,* al mes.
beneficios: uniformes gratuitos.
valuador de autos seminuevos (kia iztapalapa)
requisitos:
experiencia mínima 1 año en puesto indicado.
bachillerato concluido.
atención al cliente.
trabajo en equipo.
actividades:
evaluar tomas.
realizar presupuestos.
cotizar valores y condiciones de mercado.
garantizar que los trabajos sean realizados en tiempo y forma.
dar seguimiento a expedientes hasta finalización del proceso.
ofrecemos:
sueldo base + esquema de comisiones.
prestaciones de ley.
vales de despensa.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado.
tipo de jornada: turno de 8 horas.
lugar de trabajo: presencial.
valuador de autos seminuevos (gwm iztapalapa)
requisitos y actividades y oficios idénticos a los del valuador de autos seminuevos kia iztapalapa.
asesor de ventas autos seminuevos (general)
verifica los roles anteriores para obtener una visión completa del puesto, ya que las funciones son similares y el perfil esperado es el mismo.
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