Coordinador de atraccion y planeacion de talentorequisitos: experiencia como coordinador de reclutamiento y selección en empresas con más de 300 colaboradores.conocimiento de diferentes técnicas de entrevistas, en especial por competencias; así como en la interpretación de resultados de psicometrías.gestión de reclutamiento 2.0: bolsas de trabajo en línea, redes sociales, páginas web.
licenciatura en relaciones industriales, administración, psicología o afín.tipo de puesto: jornada completasalario: hasta $15,* al meshorario:turno de 8 horas
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